南京45歲以下人才憑本科學(xué)歷證書即可落戶。

4月8日下午，江蘇省南京市委市政府召開通報(bào)《關(guān)于支持促進(jìn)高校畢業(yè)生在寧就業(yè)創(chuàng)業(yè)十項(xiàng)措施》相關(guān)情況的新聞發(fā)布會(huì)，支持高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)舉措升級(jí)，放寬落戶門檻；同時(shí)，在南京登記注冊(cè)的規(guī)模以上企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、已備案新型研發(fā)機(jī)構(gòu)工作的本科畢業(yè)生，在南京無自有產(chǎn)權(quán)住房且1年內(nèi)無住房交易記錄，可優(yōu)先購(gòu)房。

根據(jù)“南京發(fā)布”，研究生及以上學(xué)歷、45周歲以下本科學(xué)歷人員（含留學(xué)回國(guó)人員、非全日制研究生，下同），憑學(xué)歷證書即可在南京落戶。40周歲以下大專學(xué)歷人員，在寧就業(yè)參保半年即可落戶。

符合申領(lǐng)條件的博士、碩士、學(xué)士按每人每月2000元、800元、600元享受最長(zhǎng)36個(gè)月的住房租賃補(bǔ)貼。加快人才公寓建設(shè)與供給，年內(nèi)建成7000套約50萬平方米人才公寓。擴(kuò)大人才購(gòu)房服務(wù)面，將《2020年南京市人才購(gòu)買商品住房辦法（試行）》中相關(guān)企業(yè)“取得碩士學(xué)位人才”申購(gòu)政策延伸至該類別的本科畢業(yè)生同等享受。

從今年元旦開始執(zhí)行的《2020年南京市人才購(gòu)買商品住房辦法（試行）》明確：在南京工作，取得博士學(xué)位的人才；在南京登記注冊(cè)的規(guī)模以上企業(yè)、高新技術(shù)企業(yè)、已備案新型研發(fā)機(jī)構(gòu)工作，取得碩士學(xué)位的人才等七大類人才，具有優(yōu)先購(gòu)買商品房的資格。根據(jù)該辦法，每個(gè)商品房項(xiàng)目每批次優(yōu)先供應(yīng)人才的房源為上市銷售量的20%-30%。原則上，每批次上市量不足100套的項(xiàng)目，人才優(yōu)先供應(yīng)比例按20%計(jì)；100套以上的項(xiàng)目，人才優(yōu)先供應(yīng)比例按30%計(jì)。每名人才家庭只能享受1次購(gòu)房服務(wù)且僅限購(gòu)買1套住房，辦理報(bào)名登記、選房、認(rèn)購(gòu)、繳款、簽約等手續(xù)時(shí)須本人持《人才購(gòu)房證明》，所購(gòu)住房5年內(nèi)不得轉(zhuǎn)讓。

此外，《2020年南京市人才購(gòu)買商品住房辦法（試行）》鼓勵(lì)金融機(jī)構(gòu)為人才提供優(yōu)惠、便捷的金融服務(wù)。政府定向籌集的房源原則上以優(yōu)惠的價(jià)格、較低首付比例向符合條件的人才供應(yīng)。

除了放寬落戶門檻，保障人才安居，《措施》還包括拓寬就業(yè)渠道，促進(jìn)企業(yè)吸納，營(yíng)造便捷準(zhǔn)入創(chuàng)業(yè)環(huán)境，有效支持激勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)，鼓勵(lì)大學(xué)生入伍，優(yōu)化就創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)，加大定向扶持力度和加強(qiáng)就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)。

對(duì)外地高校畢業(yè)生來寧企業(yè)求職發(fā)放1000元一次性面試補(bǔ)貼。鼓勵(lì)企業(yè)錄用符合認(rèn)定條件的高校畢業(yè)生，3年內(nèi)可按實(shí)際招用人數(shù)予以每人每年7800元的稅費(fèi)依次減免優(yōu)惠。

中小微企業(yè)新招用畢業(yè)1年內(nèi)的高校畢業(yè)生及高級(jí)工、技師班（預(yù)備技師班）和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并參保的，按2000元/人給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，自辦理工商登記起，3年內(nèi)可按每年1.44萬元限額依次扣減相關(guān)稅費(fèi)。

將在寧高校和省級(jí)大創(chuàng)園全部納入創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款“綠色通道”，年內(nèi)對(duì)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持放寬至3次、期限延長(zhǎng)至6年，獲市級(jí)及以上創(chuàng)業(yè)賽事獎(jiǎng)項(xiàng)的可取消反擔(dān)保手續(xù)。

擴(kuò)大優(yōu)秀大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目遴選并給予10-50萬元資助，對(duì)已資助項(xiàng)目中發(fā)展前景好的可給予最高300萬元接力投資。

大專和本科學(xué)歷入伍獎(jiǎng)勵(lì)金標(biāo)準(zhǔn)由原家庭優(yōu)待金的50%、60%提高至70%、80%。擴(kuò)大事業(yè)單位定向招錄大學(xué)畢業(yè)生退役士兵規(guī)模，大學(xué)畢業(yè)生退役士兵參加我市事業(yè)單位定向招聘退役大學(xué)生時(shí)享受加分待遇。

以下為《關(guān)于支持促進(jìn)高校畢業(yè)生在寧就業(yè)創(chuàng)業(yè)十項(xiàng)措施》：

一、放寬落戶門檻

研究生及以上學(xué)歷、45周歲以下本科學(xué)歷人員（含留學(xué)回國(guó)人員、非全日制研究生，下同），憑學(xué)歷證書即可落戶。

40周歲以下大專學(xué)歷人員，在寧就業(yè)參保半年即可落戶。

二、保障人才安居

符合申領(lǐng)條件的博士、碩士、學(xué)士按每人每月2000元、800元、600元享受最長(zhǎng)36個(gè)月的住房租賃補(bǔ)貼。

加快人才公寓建設(shè)與供給，年內(nèi)建成7000套約50萬平方米人才公寓。

擴(kuò)大人才購(gòu)房服務(wù)面，將《2020年南京市人才購(gòu)買商品住房辦法（試行）》中相關(guān)企業(yè)“取得碩士學(xué)位人才”申購(gòu)政策延伸至該類別的本科畢業(yè)生同等享受。

三、拓寬就業(yè)渠道

全年動(dòng)員組織在寧各類企業(yè)推出20萬個(gè)以上崗位專項(xiàng)用于高校畢業(yè)生招聘，其中，市、區(qū)屬國(guó)有企業(yè)拿出不少于2000個(gè)崗位，新型研發(fā)機(jī)構(gòu)及其引進(jìn)或孵化企業(yè)提供不少于3000個(gè)崗位。同時(shí)，市、區(qū)安排不少于4000個(gè)事業(yè)單位崗位、1500個(gè)社區(qū)（村）基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位招錄高校畢業(yè)生。

四、促進(jìn)企業(yè)吸納

對(duì)外地高校畢業(yè)生來寧企業(yè)求職發(fā)放1000元一次性面試補(bǔ)貼。

鼓勵(lì)企業(yè)錄用符合認(rèn)定條件的高校畢業(yè)生，3年內(nèi)可按實(shí)際招用人數(shù)予以每人每年7800元的稅費(fèi)依次減免優(yōu)惠。

中小微企業(yè)新招用畢業(yè)1年內(nèi)的高校畢業(yè)生及高級(jí)工、技師班（預(yù)備技師班）和特殊教育院校職業(yè)教育類畢業(yè)生，簽訂1年以上勞動(dòng)合同并參保的，按2000元/人給予一次性吸納就業(yè)補(bǔ)貼。

推進(jìn)相關(guān)專業(yè)高校畢業(yè)生免試取得職業(yè)資格證書工作，促進(jìn)對(duì)口就業(yè)。

五、營(yíng)造便捷準(zhǔn)入創(chuàng)業(yè)環(huán)境

高校畢業(yè)生以科研院所、高等院校、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、創(chuàng)業(yè)孵化基地等集中經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所注冊(cè)登記的，免提交租賃協(xié)議、房產(chǎn)證明，實(shí)行住所（經(jīng)營(yíng)場(chǎng)所）信息申報(bào)制。

開辟高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)注冊(cè)登記綠色通道，開辦企業(yè)線下申請(qǐng)“一窗式”服務(wù)，當(dāng)日辦結(jié)。高校畢業(yè)生創(chuàng)辦企業(yè)有融資需求的，免費(fèi)提供知識(shí)產(chǎn)權(quán)質(zhì)押融資全流程服務(wù)。

六、有效支持激勵(lì)自主創(chuàng)業(yè)

畢業(yè)年度內(nèi)高校畢業(yè)生從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)的，自辦理工商登記起，3年內(nèi)可按每年1.44萬元限額依次扣減相關(guān)稅費(fèi)。

將在寧高校和省級(jí)大創(chuàng)園全部納入創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款“綠色通道”，年內(nèi)對(duì)創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款扶持放寬至3次、期限延長(zhǎng)至6年，獲市級(jí)及以上創(chuàng)業(yè)賽事獎(jiǎng)項(xiàng)的可取消反擔(dān)保手續(xù)。

擴(kuò)大優(yōu)秀大學(xué)生創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目遴選并給予10-50萬元資助，對(duì)已資助項(xiàng)目中發(fā)展前景好的可給予最高300萬元接力投資。

七、鼓勵(lì)大學(xué)生入伍

大專和本科學(xué)歷入伍獎(jiǎng)勵(lì)金標(biāo)準(zhǔn)由原家庭優(yōu)待金的50%、60%提高至70%、80%。

擴(kuò)大事業(yè)單位定向招錄大學(xué)畢業(yè)生退役士兵規(guī)模，大學(xué)畢業(yè)生退役士兵參加我市事業(yè)單位定向招聘退役大學(xué)生時(shí)享受加分待遇。

八、優(yōu)化就創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)

就業(yè)技能培訓(xùn)補(bǔ)貼對(duì)象由畢業(yè)年度放寬至畢業(yè)前兩年；創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼對(duì)象放寬至在校期間。

新開發(fā)4000個(gè)以上見習(xí)崗位，見習(xí)補(bǔ)貼對(duì)象放寬至非本市戶籍見習(xí)后留寧就業(yè)大學(xué)生，見習(xí)期享受我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)80%的生活費(fèi)補(bǔ)貼。

因疫情影響見習(xí)暫時(shí)中斷的，按一級(jí)響應(yīng)時(shí)限延長(zhǎng)見習(xí)單位補(bǔ)貼期限，給予見習(xí)單位和學(xué)員相應(yīng)補(bǔ)貼；對(duì)見習(xí)期未滿正式錄用畢業(yè)生的，給予用人單位剩余期見習(xí)補(bǔ)貼。

九、加大定向扶持力度

對(duì)城鄉(xiāng)低保家庭等6類困難群體高校畢業(yè)生，畢業(yè)學(xué)年可申請(qǐng)享受1500元/人的一次性求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼及對(duì)應(yīng)就業(yè)指導(dǎo)和創(chuàng)業(yè)幫扶。

對(duì)符合條件的畢業(yè)兩年內(nèi)靈活就業(yè)高校畢業(yè)生給予相應(yīng)社保補(bǔ)貼。

十、加強(qiáng)就創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)服務(wù)

全年面向高校畢業(yè)生組織1500場(chǎng)以上網(wǎng)上及現(xiàn)場(chǎng)招聘，并24小時(shí)提供平臺(tái)對(duì)接服務(wù)。

取消高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書鑒證手續(xù)、市內(nèi)就業(yè)調(diào)整和就業(yè)報(bào)到手續(xù)。

南京籍離校未就業(yè)高校畢業(yè)生可將檔案直接轉(zhuǎn)入市人才服務(wù)中心，對(duì)因疫情影響延遲離校的不限檔案轉(zhuǎn)辦時(shí)限，畢業(yè)兩年內(nèi)落實(shí)工作單位的參照應(yīng)屆畢業(yè)生辦理。