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前券商分析師與上市公司董事長沖突事件大結局:和解互相致歉
10月18日早間,吉翔股份(603399)董事長沈杰在朋友圈發長文,解釋與前券商分析師鄭龍云發生肢體沖突一事,稱鄭龍云暴力踹門在先,圍毆系無稽之談,并在朋友圈附上相關視頻。此外,其還表示,鄭龍云不是吉翔股份員工,是吉翔股份控股股東寧波炬泰的員工。
此前一天,一則原券商研究員鄭龍云被上市公司吉翔股份(603399)董事長帶人圍毆的朋友圈消息被廣泛刷屏,鄭龍云在朋友圈表示,其被上市公司吉翔股份董事長在辦公室和貨梯帶人圍毆,并稱已經報警。
而10月17日,吉翔股份方面一直未對此事作出回應,直到18日早上,沈杰才在朋友圈談及此事。
記者獲得其朋友圈截圖顯示,沈杰稱,“昨天中午我在外和朋友吃飯,接到公司同事微信,說大門被鄭龍云暴力破壞了。我當時納悶,一公分厚防爆玻璃,怎么就能搞壞了?回去看了監控,發現他是用了吃奶的力氣,滿懷仇恨踹了我們的大門。而且現在才知道他是健身達人,身體健壯。說是前臺員工去吃午飯了,沒人給他開門,他就踹門要強行進入,視頻顯示好像確實如此。”
沈杰還表示,“當時指示報警,但員工里有鄭龍云的熟人出面求情勸阻,遂指示要求其賠償損失,同時要求找他過來的人到公司辦公場所之外去處理他們的事(與公司無關)。結果半小時之后此人又通過防火門進入公司,指著早先曾指責其不法行為的員工說走著瞧,讓那個員工小心點。看勢態當時要失控,我指示員工都走開,我跟鄭龍云單獨解決此事。理論過程中就發生推搡,我被推倒在地。那之后就發生肢體沖突。帶隊圍毆那肯定是無稽之談啦!”

10月18日,沈杰在朋友圈又發布消息稱,“在警方大力調解之下,雙方達成和解協議,互相致歉。”

鄭云龍也在朋友圈回應了此事,“本次沖突已在警方協調下圓滿解決,大家相互諒解,我針對損壞公司外門的行為道歉,他們兩位針對攻擊我的行為道歉。”

一位接近該事件的人士證實了相互道歉的事情,其表示,“沒想到事情會在網上突然鬧這么大,雙方在警方的協調下低調處理。”
上述人士分析,此次沖突可能是新老管理層之間的矛盾所引發。
今年1月,吉翔股份管理層大換血,董事長李云卿、董事陳君、戰略委員會委員兼董事席曉唐、監事郭書山、獨董蘇月明離職,三天后的1月27日,又有包括副總經理孫堅、白錦媛、李玉喜、白曉峰在內的9位高管辭去職務。
有意思的是,兩天后的1月29日,吉翔股份公告了上交所對于李云卿的監管關注決定,這或許是導致李云卿辭職的重要原因。
公告顯示,2018年8月6日,錦州吉翔鉬業股份有限公司(以下簡稱吉翔股份或公司)時任董事長李云卿通過集中競價交易買入153,000股公司股票。此前,公司預約于2018年8月31日披露2018年半年度報告。李云卿作為公司董事長,其在定期報告披露前30日增持公司股票的行為,已構成定期報告窗口期違規增持股份。
根據公開資料,李云卿是吉翔股份大股東寧波炬泰投資有限公司的股東之一,來自吉翔股份實際控制人鄭永剛的“杉杉系”。從股權比例來看,寧波炬泰仍是公司的第一大股東,持有公司31.8%股份,而李云卿仍持有寧波炬泰7.8%股份。
之后吉翔股份董事長、法定代表人均由李云卿變更為沈杰,沈杰同時還接替徐立軍擔任了總經理。
“管理層交接并不順利,此次沖突或許與李云卿走后的人事安排有關系。”上述接近該事件的人士稱。
鄭龍云曾就職方正證券研究所傳媒團隊,后來在天風證券研究所零售行業分析師劉章明所帶領的分析團隊,一年前加入吉翔股份的產業基金從事產業研究。
澎湃新聞未能聯系到吉翔股份方面置評此事。





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