勇立改革開放潮頭、堪稱全國開發區排頭兵和“探路者”的蘇州工業園區，再次“嘗螃蟹”，在頒布有關優化營商環境的相關“紅頭文件”時，同步附上了“英文版”。

7月26日，蘇州工業園區召開2019年半年度黨工委（擴大）會議。蘇州市委常委、蘇州工業園區黨工委書記吳慶文做了“高質量建設世界一流高科技產業園區”的工作報告。

會上，蘇州工業園區對外發布了本年度第64號“紅頭文件”——《蘇州工業園區優化營商環境行動方案》，簡稱 “優化營商環境行動30條”，從5個維度對目前園區的政策環境和服務水平進行了“升級”。

這5個維度分別為：精簡企業辦事環節、降低企業運營成本、優化企業對外投資服務、優化服務供給和優化人才服務等舉措。涉及到對蘇州工業園區現有的行政審批效率、稅收環境、涉企收費、土地使用效率等進行優化升級。

澎湃新聞（www.kxwhcb.com）看到，此次作為“紅頭文件”發放的“優化營商環境行動30條”，還附有英文版。

“這是考慮到園區的國際化、蘇州的開放性等因素。”蘇州工業園區管委會經濟發展委員會副主任朱云磊介紹，蘇州全市進出口貿易的75%由外資企業貢獻。之前，市里和園區管委會的政策和文件都是出中文版，一些外商高管要通過別人翻譯來了解政策內容，“這次出了英文版，便于外企和高管閱讀”。

“我們也是想通過這樣小的細節的改善，來展現我們園區一貫的親商的服務理念。再說，國際化也是優化營商環境中的重要的組成內容。”朱云磊表示。

蘇州工業園區開發建設25年來，形成了被譽為蘇州改革開放“三大法寶”之一的“園區經驗”。親清新型政商環境正是“園區經驗”的重要內涵，也成為蘇州工業園區吸引一大批企業和高端人才前來創新創業的有力支撐。

瞄準“加快建設世界一流高科技產業園區”目標的蘇州工業園區，此次出臺“優化營商環境行動30條”的文件，意在構筑最佳營商環境，將蘇州工業園區打造成為“國內外投資者信賴、海內外人才向往的發展熱土”。

經過25周年發展，蘇州工業園區已走在國內開發區的最前列，進入改革創新的“瓶頸期”，如何再造園區的“核心競爭優勢”、創造新的“園區經驗”，成為蘇州工業園區領導層考慮的重大問題。為此，吳慶文提出了五個方面的“再造園區新優勢”，其中一條就是“再造親商服務新優勢”。

“親商服務是‘園區經驗’的重要內涵，現階段，我們要優化國際一流營商環境，就要積極打造親商服務的升級版。”吳慶文說，要堅持把優化營商環境作為推動高質量發展、應對經濟下行壓力的關鍵一招，增強市場主體競爭能力，激發人才創新創業活力。

蘇州工業園區管委會經濟發展委員會副主任朱云磊對澎湃新聞記者表示，此前園區已先后出臺推行了一系列改善營商環境的措施政策，此次在之前政策的基礎上，融入、優化了新的政策，其中有一些“是領導干部通過走訪企業得來的，針對了企業痛點與需求”。比如，對于企業人才引進、安居、教育等需求，這次都給出了新的政策支持。

“我們覺得營商環境不僅指企業的經營環境，還包括整個社會給予的工作、生活環境。”朱云磊說，如此才能吸引并創造出最具競爭力的引才、育才、用才、留才的氛圍。