林實(shí)踐，泉州分公司智能云網(wǎng)調(diào)度運(yùn)營中心互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)工程師，滿滿一抽屜的“紅本本”記錄著他的成長歷程：擁有多項(xiàng)國家級技術(shù)專利，2025年榮獲全國勞動模范殊榮，曾獲得福建省五一勞動獎?wù)隆⒏＝ㄊ趧幽７兜葮s譽(yù)稱號。其領(lǐng)銜的“林實(shí)踐勞模創(chuàng)新工作室”2020年被授牌為“中國電信示范性創(chuàng)新工作室”，2022年被授牌為“泉州市示范性勞模創(chuàng)新工作室”。

秉承“變革創(chuàng)新、崇尚科技”的紅色電信精神，他27年如一日，以實(shí)干為筆、創(chuàng)新為墨，為公司高質(zhì)量發(fā)展、新質(zhì)生產(chǎn)力培育作出重要貢獻(xiàn)。

林實(shí)踐在北京參加表彰大會

走進(jìn)林實(shí)踐的工作間，他正俯身調(diào)試著翼航仿真實(shí)訓(xùn)平臺。這個被稱作“人才練武場”的系統(tǒng)，不僅節(jié)約實(shí)驗(yàn)室建設(shè)成本累計(jì)超億元，更構(gòu)建起產(chǎn)學(xué)研用協(xié)同的數(shù)字化人才培育新范式，有力推動了新質(zhì)生產(chǎn)力的發(fā)展。

從數(shù)據(jù)機(jī)房到云端戰(zhàn)場，從單槍匹馬到領(lǐng)軍創(chuàng)新，這位“技術(shù)偏執(zhí)狂”，多年來構(gòu)建起包括網(wǎng)絡(luò)損傷儀、網(wǎng)絡(luò)健康態(tài)勢感知系統(tǒng)、可視仿真實(shí)訓(xùn)平臺等在內(nèi)的技術(shù)矩陣。安坐一隅，默默堅(jiān)守，沒有明亮光彩，沒有豪言壯語，林實(shí)踐說，“只要通信脈搏還在跳動，我的技術(shù)長征就不會停歇。”

創(chuàng)新領(lǐng)航，數(shù)智為刃破難題

“設(shè)備故障就是沖鋒號！”回憶起2007年那個改變職業(yè)生涯的深夜，林實(shí)踐的眼中仍閃爍著技術(shù)人的執(zhí)著。彼時(shí)，某銀行核心設(shè)備突發(fā)故障。作為技術(shù)支撐人員，他憑借對業(yè)務(wù)知識的爛熟于心，精準(zhǔn)定位故障點(diǎn)，為客戶解決了危機(jī)。危機(jī)處理過后，林實(shí)踐主動研究出了電路應(yīng)急備份方案，有效解決了重要電路出現(xiàn)故障時(shí)的補(bǔ)救辦法，實(shí)現(xiàn)快速修復(fù)并且無縫切換。此后，又牽頭組織了全市銀行系統(tǒng)的可視化應(yīng)急演練，把危機(jī)轉(zhuǎn)化為商機(jī)。這次搶險(xiǎn)不僅讓“林工”的名號不脛而走，更讓他洞見了技術(shù)儲備的重要性。

在通信技術(shù)迭代的黃金二十年里，林實(shí)踐以紅色電信精神為指引，將“變革創(chuàng)新、崇尚科技”融入血液，始終保持著“日拱一卒”的修煉模式。清晨的技術(shù)論壇、深夜的代碼調(diào)試、節(jié)假日里的設(shè)備拆解，構(gòu)成了他的日常作息表。“網(wǎng)絡(luò)損傷儀的開發(fā)靈感，就來自凌晨測試機(jī)頂盒時(shí)的靈光乍現(xiàn)。”這個拳頭產(chǎn)品為ITV機(jī)頂盒功能、性能入網(wǎng)測試發(fā)揮了重要作用。

翻開他的技術(shù)手札，密密麻麻的筆記里藏著創(chuàng)新密碼：攻克新型安全VPN技術(shù)，疫情期間支撐萬人次遠(yuǎn)程辦公；牽頭開發(fā)網(wǎng)絡(luò)健康態(tài)勢感知系統(tǒng)，實(shí)時(shí)感知運(yùn)營商網(wǎng)絡(luò)以及大客戶核心設(shè)備的異常情況，成為重要業(yè)務(wù)安全的“守護(hù)者”；率先在國內(nèi)實(shí)現(xiàn)超大型云平臺的仿真，解決了硬件實(shí)驗(yàn)室成本超高的難題……“每個技術(shù)突破都是破繭成蝶的過程。”撫摸著榮譽(yù)證書，這位高級專家笑稱自己仍是“一線碼農(nóng)”。

云途筑基，新質(zhì)賦能育人才

在福建公司舉辦的2024年光寬端到端技能大賽上，年輕技術(shù)工程師們在翼航平臺上進(jìn)行著紅藍(lán)軍攻防對抗。這個凝聚林實(shí)踐團(tuán)隊(duì)18年心血的“人才練武場”，已支撐全國65家單位完成192場培訓(xùn)、考試和競賽活動。

“2007年偶然接觸到設(shè)備仿真技術(shù)時(shí)，就像發(fā)現(xiàn)新大陸。”林實(shí)踐說道，“當(dāng)時(shí)廠商設(shè)備互不兼容，培訓(xùn)只能‘拆真機(jī)’，成本極高還耽誤生產(chǎn)。”歷時(shí)5年，突破四大難關(guān)：首創(chuàng)多廠商設(shè)備的仿真及互聯(lián)互通、開發(fā)輕量化內(nèi)核適配老舊服務(wù)器、完成利舊服務(wù)器安裝和部署、構(gòu)建仿真環(huán)境與真實(shí)設(shè)備互聯(lián)，最艱難時(shí)，林實(shí)踐連續(xù)一個月處于加班狀態(tài)。2011年，平臺終于搭建成功并投入使用。

“好平臺需要好劇本。”為了讓用戶有更好的操作體驗(yàn)，林實(shí)踐組織志同道合的同事利用業(yè)余時(shí)間開發(fā)了用戶操作界面和教培功能。經(jīng)過十幾年打磨，逐漸形成了優(yōu)秀的在線云、網(wǎng)、安融合的仿真實(shí)訓(xùn)平臺——翼航仿真實(shí)訓(xùn)平臺。林實(shí)踐展示了平臺資源庫，包含豐富的標(biāo)準(zhǔn)課件和實(shí)操手冊，以及覆蓋5G全場景的演練、考題。

“好劇本需要好導(dǎo)演。”更令業(yè)界矚目的是林實(shí)踐鉆研出的人才培養(yǎng)機(jī)制：通過編寫考題倒逼知識梳理，借助競技排名激發(fā)鉆研熱情。該平臺的投入使用為福建公司、泉州分公司的人才隊(duì)伍建設(shè)作出了突出貢獻(xiàn)。僅2024年，泉州分公司就獲得全國大獎9項(xiàng)，獲得省公司級大獎14項(xiàng)，遠(yuǎn)居全省同行首位。

“真正的創(chuàng)新要創(chuàng)造價(jià)值。”林實(shí)踐介紹道，2024年節(jié)約了千萬級的實(shí)驗(yàn)室建設(shè)成本，更為企業(yè)儲備了大量的高端人才。當(dāng)被問及研發(fā)秘訣，他敲著鍵盤調(diào)出代碼庫：“這里的每行代碼都經(jīng)過上千次測試。就像泉州東西塔，一磚一瓦壘出數(shù)字地標(biāo)。”

工作中的林實(shí)踐

立己達(dá)人，星火燎原傳匠心

在掛著“林實(shí)踐勞模創(chuàng)新工作室”銅牌的辦公室里，90后工程師小陳正在測試新研發(fā)的智能應(yīng)用。這個平均年齡39歲的技術(shù)戰(zhàn)隊(duì)，9年來已輸出7名中層干部、斬獲104項(xiàng)軟著授權(quán)。

林實(shí)踐常說“勞模不是獎?wù)露腔鸱N”。翻開工作室的創(chuàng)新臺賬，既有攻克光寬網(wǎng)絡(luò)運(yùn)維技術(shù)瓶頸的“硬核”項(xiàng)目，也有研發(fā)維護(hù)服務(wù)的創(chuàng)新成果。2024年團(tuán)隊(duì)支撐集團(tuán)中標(biāo)兩大重點(diǎn)項(xiàng)目，彰顯技術(shù)向商業(yè)價(jià)值的轉(zhuǎn)化能力，而這也是紅色電信精神和新質(zhì)生產(chǎn)力結(jié)合的生動體現(xiàn)。

“我們實(shí)行‘老帶新+項(xiàng)目制’培養(yǎng)模式，就像千兆光纖里的光子，既要高速傳輸也要激發(fā)新生。”林實(shí)踐指著墻上的團(tuán)隊(duì)樹狀圖解釋，動態(tài)管理機(jī)制讓人才梯隊(duì)始終充盈。

夜幕下的泉州灣，林實(shí)踐辦公室的燈光依舊明亮著。數(shù)十年如一日，青春留在了電信，但光芒照亮了前路。當(dāng)被問及未來規(guī)劃，林實(shí)踐答道：“數(shù)字基建永遠(yuǎn)在路上，我的任務(wù)就是為后來者多點(diǎn)亮幾盞路燈。”