3月12日，中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)法學(xué)院發(fā)布關(guān)于李力教授聘期考核情況的說(shuō)明：

近期，我院關(guān)注到部分媒體和公眾對(duì)李力教授聘期考核情況的討論。為澄清事實(shí)，確保信息的準(zhǔn)確傳達(dá)，現(xiàn)就相關(guān)情況說(shuō)明如下：

1.根據(jù)《中南財(cái)經(jīng)政法大學(xué)專任教師崗位管理實(shí)施辦法（試行）》（中南大政字〔2016〕134號(hào)）及2018年《人才引進(jìn)協(xié)議》，經(jīng)法學(xué)院審查，李力教授聘期內(nèi)在普通C刊發(fā)表論文1篇、報(bào)紙發(fā)表論文2篇（按C級(jí)認(rèn)定），明顯低于考核要求，未完成所應(yīng)履行的崗位職責(zé)，學(xué)院認(rèn)定其聘期考核結(jié)果為不合格。

2.學(xué)校、法學(xué)院均不存在所謂的“10%末位淘汰”制度。考核嚴(yán)格依據(jù)學(xué)校制度和聘用合同，旨在激勵(lì)教師提升教學(xué)與科研水平，促進(jìn)學(xué)校整體發(fā)展。

3.聘期考核不合格并無(wú)嚴(yán)重后果。聘期考核不合格，不會(huì)導(dǎo)致“非升即走”或“解聘”的后果，只是在薪酬上會(huì)略有降低。

4.該考核結(jié)果公示后，李力教授享有提出申訴的權(quán)利。法學(xué)院堅(jiān)決維護(hù)每一位教師的合法權(quán)益，支持其通過正規(guī)渠道表達(dá)訴求，并將依法依規(guī)處理相關(guān)申訴。

5.學(xué)院對(duì)李力教授學(xué)院官網(wǎng)簡(jiǎn)介信息未作任何更改。我們始終堅(jiān)持信息公開透明，確保所有信息的發(fā)布和更新均符合相關(guān)規(guī)定。

6.呼吁媒體秉持客觀、公正的原則，以還原事實(shí)真相為出發(fā)點(diǎn)進(jìn)行真實(shí)報(bào)道。法學(xué)院愿意與媒體和社會(huì)各界保持溝通，共同營(yíng)造良好的輿論環(huán)境。

法學(xué)院始終堅(jiān)持以人為本，尊重每一位教師的努力與貢獻(xiàn)。我們將繼續(xù)完善考核機(jī)制，保障教師的合法權(quán)益，推動(dòng)學(xué)校高質(zhì)量發(fā)展。

感謝李力教授對(duì)法學(xué)院所作出的貢獻(xiàn)！

感謝社會(huì)各界對(duì)法學(xué)院的關(guān)心與支持！