“中國鋼鐵業正在進入一個新的發展時期，迫切需要鋼鐵企業轉型升級。”今年全國兩會期間，全國政協委員，中國寶武鋼鐵集團有限公司黨委書記、董事長胡望明對澎湃新聞（www.kxwhcb.com）記者表示，智能化技術的引入為鋼鐵企業提供了新的機遇和可能。

全國政協委員，中國寶武鋼鐵集團有限公司黨委書記、董事長胡望明。

實際上，作為全球第一鋼鐵大國，在過去的幾十年里，中國鋼鐵行業通過自動化和信息化建設，在管理和制造效率上已實現了顯著提升。

“智能化是一場不可逆轉的變革，也是鋼鐵企業實現高質量發展的必由之路。”胡望明強調，鋼鐵行業想要進入全新的發展階段，毫無疑問智能化技術是通往這一階段的“大門鑰匙”。

其在全國兩會期間建言，加快“人工智能+”行動，驅動傳統產業升級，鼓勵行業龍頭企業率先布局應用場景，帶動行業加速轉型。構建產業鏈融合創新平臺，促進核心技術突破，推動上下游企業、科研機構深度合作，針對數實融合的關鍵技術和行業痛點進行集中攻關。強化產業協同，加速培育數字新興產業，鼓勵制造業領軍企業當好“出題人”，推動場景開放、堅持“同題共答”，促進數字產業與實體產業融合發展。

值得一提的是，今年的2月26日，中國寶武已啟動了數字化、智能化轉型的標志性工程——“2526工程”（“25”指2025年，“26”是26日），以全面部署DeepSeek為起點，推動全體系主動擁抱變革，不僅在技術層面推進創新，更在管理層面推動深刻的鏈式變革。。而在30年前，寶鋼股份（600019.SH）啟動了“9672”工程，成為信息化階段的發展轉折點。

中國寶武加速推進AI戰略的號角早已吹響。寶鋼股份在去年初已宣布將2024年定義為全面推進AI戰略的元年，表示將在未來三年內打造1000個以上的AI賦能應用場景，超過100家組織將實現全體系的AI轉型發展，并推出10個以上的領域大模型。在去年10月舉行的2024年全球低碳冶金創新論壇暨第九屆寶鋼學術年會上，中國寶武自主研發的鋼鐵行業大模型平臺也率先首發。

胡望明表示，AI是培育和發展新質生產力的重要引擎，是鋼鐵行業高質量發展的重要驅動。“如今，以DeepSeek為代表的AI技術，正在推動新一輪技術革命。”

不過，胡望明也談到，目前鋼鐵行業的智能化升級還處于前期階段，思維要加快轉變，技術亟待突破。“在鋼鐵業界，大多數企業仍然將智能化視為一種賦能手段，只看到人工智能在技術層面的突破，還沒有形成人工智能將深刻驅動鋼鐵產業變革的普遍認識，缺乏對智能化轉型升級的深刻認識。”

另外，從技術供給角度看，胡望明也認為，AI技術存在通用大模型多、專業大模型少，社會大模型多、工業大模型少，工業AI原始創新整體不足的問題，“需要產學研聯合構建‘同題共答’的新型研發模式開展攻關。”

此外，胡望明在今年全國兩會期間關注的話題還包括鋼鐵行業的產能治理。“當前，我國鋼鐵產業去產能面臨的主要問題包括產能規模大、去產能成本較高等。”胡望明建言，統籌制定鋼鐵產能治理政策，加大市場化治理力度。