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春節沒過完,又一批務工人員抵滬,“種了一輩子地,想出來多賺點錢”

等候在接機口的工作人員和企業代表。 本文圖片均由澎湃新聞記者 鄒娟 攝
“云南的兄弟姐妹們,新年快樂!歡迎你們來到上海!”早已等候在接機口的上海市人社局及長寧、閔行、靜安、寶山、嘉定五區人社局的工作人員和相關企業代表手持“滬滇情深、攜手共進、上海歡迎您”等橫幅和手舉牌,帶著裝滿溫暖和關懷的接機禮包,熱情迎接這些遠道而來的“親朋好友”。
53歲的李繞仙和57歲的張文初是一對夫妻,這是他們第一次來上海。“我們種了一輩子地,還是想出來多賺點錢。”李繞仙告訴澎湃新聞記者,節前,上海就有“招聘團”到云南紅河宣講,他們兩口子看中了電子廠的流水線工作,也已經通過遠程培訓,到了地方就能上崗。
24歲的李元妹也是第一次來上海。“這次和朋友一起來,也是受她們的鼓勵,非常感謝政府送給我們這么好的政策。”李元妹說。
上海市人社局透露,年前,市、區人社部門已為這批返崗復工人員“一對一”落實了工作崗位。他們抵滬之后,市、區人社部門還將會同用人單位把他們安全送達在滬居住地,幫助務工人員安心返崗復工,在滬樂居樂業。2月13日(大年初四)下午,載有30多名勞動者的飛機降落在上海浦東機場,他們是春節期間上海迎來的首批“點對點”從“家門口”到“廠門口”的來滬務工人員。

來自云南的108名返崗復工人員順利抵滬。
近年來,部分行業企業在春節期間的用工緊缺現象突出,成為企業的一大困擾。2024年,長寧區人社局搶抓春節前后勞動者換崗流動高峰期和企業復工復產關鍵期,組建工作隊赴云南紅河州開展各類招聘送崗活動。早在春節前,上海已啟動千里送崗保用工工作。以長寧區人社局為例,上村寨,進鄉鎮、走集市,會同當地人社部門開展15場招聘活動,把2600余個崗位送到云南勞動者身邊,其中包括就業穩定的航空運輸、設備制造等行業的駕駛員、操作工等全日制工作崗位,也包括部分時間自由的餐飲、家政等服務業零工崗位。

返崗復工人員順利抵滬。
春秋航空股份有限公司承擔了本次“點對點”轉移就業客運服務。春秋航空董事長王煜介紹,公司特意安排了紅河籍空乘人員執行此次航班的服務任務。自2018年啟動云南紅河對口支援以來,已招聘紅河籍乘務員一百余名。
東富龍科技集團股份有限公司人力資源副總監朱傳星介紹,他們集團有40多名來自云南對口支援地區的員工,其中20多名通過企業與中專院校合作,經過2年的培養上崗。當天抵達的王國珍,就是慢慢從一線做起來的,現在已經能獨當一面。
上海市就業促進中心主任周國良介紹,節前,上海已對接6批務工人員上崗,集中在餐飲行業。節后,上海發揮政策調節作用,將組織10批左右務工人員“點對點”對接,將部分偏遠地區、部分行業返崗人員從家門口送到廠門口。
自2024年“上海市春季促進就業專項行動”開展以來,上海市人社局和上海各區人社局積極開展滬滇勞務協作轉移就業專項行動,針對中西部地區開展招聘會92場,參加人數2.4萬余人次,有效幫助重點企業解決缺工問題。





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