其實一開始我并沒有認識到，本書書名“未經刪節”其實是出版業編輯的一個專業術語。按照通俗的理解，之前我還以為就是“完整記錄”的意思，有點類似于“全文背誦”中的“全文”。

本書開篇，阿西爾在向讀者介紹自己為什么會寫回憶錄時，提到了這個專業名詞。

未經刪節，就是在編輯過程中，對于有些已經被刪除的原文，如果需要被恢復，編輯就會在文字下方打上小點，同時批注上“Stet（未經刪節）”。

我好像忽然理解了回憶錄的意義。也許隨著時間的流逝，許多之前希望刪除的往事，也會成為一生中值得記錄的美好回憶。

《未經刪節》

作者：[英] 戴安娜·阿西爾

譯者：曾嶸

后浪&四川人民出版社

本書分為兩部分：第一部分是阿西爾出版生涯的回憶錄；第二部分是她為職業生涯中與六位有趣靈魂寫下的小傳。

對于我個人而言，我對于本書的第一部分更感興趣，它體現了一名職場女性在男性領導下的奮斗史。

阿西爾所遇到的困境，以及一些職場的細節之處，總讓我覺得阿西爾其實是我們的同齡人。

阿西爾回憶自己年輕時工作的態度，在我看來確實稱得上是人間清醒。

一開始，她就肯定了當下女性要生存就必須自己謀生的事實，也清晰地認識到自己喜歡及不喜歡的事情。

例如，編輯的文字工作是她所喜歡的，這也是她之后一直持續到76歲退休的事業。

但是，她自稱天性“懶惰”，對金錢不夠敏感，以至于在負責廣告投放中沒有為出版社爭取到應有的版面，而屢次遭受老板痛斥，這是她工作中最討厭的事情。

在回憶中，她坦言曾經為自己的不足而感到羞愧。甚至我們在書中看到，正是因為當時那種持續的羞愧，她也遭遇過老板的“煤氣燈控制”。

不止是主觀的不足，事實上，阿西爾的經歷更多的呈現了當時社會女性工作者所面對的不平等。

她在書中明確寫道，“所有出版業都由許多收入微薄的女性和一些收入更高的男性經營著。女性當然能意識到這種不平衡，但她們似乎認為這理所當然。”因為在當時社會，與阿西爾同時期的女性普遍被環境塑造成取悅男人的人。

與此同時，阿西爾也在書中提到了她父母輩的觀點，認為在職場中男性比女性更受青睞，因為女性的情緒往往不穩定。

“沒人提到經期的情緒不穩定，但這個想法潛伏其中：女人這種可憐的小東西，天生就不能指望她們克服自己身體的變幻莫測。”

這里其實衍生出一個我個人很關注的問題，社會性別與生理性別之間，究竟是怎樣的關聯。

一直以來，女性在工作中追求平等，更多訴求是要求社會性別的平等，例如平等的工作機會，以及同工同酬…但確又始終因為生理性別的差異所被束縛。

雖然現在的單位并不會因為“女性比男性敏感”這樣陳舊的理由排斥女性，他們所顧慮的是女性可能休產假造成的“風險”。而事實上，男女在生理性別上的差異是客觀存在的。

但與此同時，如果為了消除社會性別的差異，而磨平了生理性別的差異，在我看來也是對女性的不公。例如，EVE之類的已經成為許多女性辦公室必備物品。（男性可能不清楚我在說什么，但我希望女性也不知道我在說什么）

這里我還想起一件事，曾經有一位女員工因為胎停請假，按照規定只能休半個月假，但她希望可以多請半個月休息。當時一位事業成功家庭幸福的女性領導對此表示不可思議，“誰沒生過孩子啊？”我當時無法去反駁領導，但我內心大受震撼，從此我對于工作的認知留下了不可磨滅的陰影。

當下為了營造社會性別平等的形象而樹立了許多“女強人”的形象，而這是否是對于女性的另外一種壓迫呢？就好像在說“我們已經給了大家機會，這一切都是你們自己的選擇喲”！

所以，盡管阿西爾所處的時代又已經過去了很多年，但女性追求平等的道路依然任重道遠。

阿西爾在書中說過，“變老帶來的一件好事，是可以不再那么在意人們對自己的看法。”也許正因如此，她在暮色將盡時大膽開麥，寫下了她在工作、情感等多方面的回憶錄。

她在《暮色將盡》中大膽描寫女性衰老過程荷爾蒙衰退的感受，也在本書中回憶了作為一個職場女性在工作中真實處境。

她的文字是克制的、中性的，沒有抱怨過任何人和事，甚至還有些幽默。但同時也是尖銳的、精準的，直擊要害。

人生總有一些年輕時當時無法面對的回憶，恨不得從來沒有發生過。但也許過了很多年之后回頭來看，一切早已經云淡風輕，恰好是最值得記錄的。

「Stet」

未經刪節。

原標題：《待到「暮色將盡」時，希望我的人生也可以是「未經刪節」》

閱讀原文