職場(chǎng)劇，一個(gè)前些年幾乎被污名化了的電視劇類型，因?yàn)榇罅棵麨槁殘?chǎng)劇實(shí)為談戀愛的劇集“寒”了職場(chǎng)劇受眾的心。

但職場(chǎng)劇依然是中國(guó)內(nèi)地電視劇中非常重要的一個(gè)類型，甚至是最有當(dāng)下性的類型。因?yàn)槁殘?chǎng)劇通常因其題材原因，能比其他類型劇集更快觸及到都市社會(huì)中重要、甚至至關(guān)重要的切面：職場(chǎng)。

如果將國(guó)產(chǎn)劇（僅限于中國(guó)內(nèi)地）中的職場(chǎng)劇縱向做一個(gè)分析比較，我們從中看到的，不僅僅是內(nèi)容創(chuàng)作的變化，更是都市社會(huì)的發(fā)展，中國(guó)人個(gè)體職業(yè)選擇的變遷。

“杜拉拉”們：改革開放后的第一代外企精英

1989年，電視劇《公關(guān)小姐》橫空出世，成為了當(dāng)時(shí)的熱播電視劇。這部劇集算得上是改革開放后，首部以都市職場(chǎng)白領(lǐng)女性的故事為核心敘事的作品。而其中所展現(xiàn)的辦公樓里摩肩接踵的人群，辦公室里的電話電腦，高樓林立中穿梭的車河，也在呈現(xiàn)當(dāng)時(shí)城鎮(zhèn)化進(jìn)程的階段，和改革開放的經(jīng)濟(jì)成果。

一個(gè)新的都市群體：職場(chǎng)白領(lǐng)，正式進(jìn)入了當(dāng)代現(xiàn)實(shí)題材的創(chuàng)作中。甚至其中女角色們的服裝，也成為了一代白領(lǐng)女性的代表性造型，直到幾十年后的《杜拉拉升職記》，“套裝+紅唇+高跟鞋”，依然是職場(chǎng)白領(lǐng)麗人的標(biāo)志性穿搭。

《公關(guān)小姐》劇照

在八九十年代，“白領(lǐng)”還是個(gè)新鮮詞兒，“白領(lǐng)”更是獨(dú)屬于大城市的特殊群體。在改革開放后，中國(guó)的第一批白領(lǐng)，是大型國(guó)企、新興的私人企業(yè)、剛進(jìn)入中國(guó)的外國(guó)企業(yè)中的工作人員。其中，地位和收入最優(yōu)越的，無疑是當(dāng)時(shí)的外企員工。

當(dāng)時(shí)，就職外企，意味著高收入、高眼界、高地位，以及迥然不同于中國(guó)傳統(tǒng)企事業(yè)單位的西方式工作環(huán)境：高度規(guī)章流程化，崇尚高效、專業(yè)、公私分明。電視劇《風(fēng)吹半夏》中趙壘便是一位九十年代的外企高管，其風(fēng)度、收入、眼界、學(xué)識(shí)都十分出眾，代表了那個(gè)時(shí)代的某類典型人物。

《風(fēng)吹半夏》劇照

記者采訪了大學(xué)同學(xué)的姑姑Monica，一位在80年代便從南方小城考入北京名牌大學(xué)的“天之驕子”，一位在90年代就有了英文名的摩登阿姨。畢業(yè)后，Monica留在北京進(jìn)了某體制內(nèi)部門工作，卻意外發(fā)現(xiàn)，那些去了外企的同學(xué)，收入一個(gè)個(gè)比她高好幾倍。憑著流利的英文，Monica后來進(jìn)了一家外企工作，以前想都不敢想的人生圖景在她眼前展開：出差都是五星級(jí)酒店，公司給她配備大哥大，去海外開會(huì)成了常態(tài)......

多年后，她已經(jīng)退休，如今定居澳洲，和她做連線采訪時(shí)，記者問到她看不看職場(chǎng)劇，最喜歡的職場(chǎng)劇是什么？她的答案是美劇《新聞編輯室》。記者問，這算不算嚴(yán)格意義上的職場(chǎng)劇呢？Monica灑脫表示：“我不懂算不算，但那種緊張高效的工作狀態(tài)，平等競(jìng)爭(zhēng)的工作環(huán)境，我是很親切的。”

她抱怨很多國(guó)產(chǎn)劇對(duì)外企職場(chǎng)的塑造過于“dramatic”，“我那個(gè)年代的外企職場(chǎng)，可要比國(guó)企和體制內(nèi)工作環(huán)境單純很多，沒有很復(fù)雜的人事關(guān)系，說話也不需要拐彎，就事論事。但那時(shí)候在體制內(nèi)工作，跟領(lǐng)導(dǎo)說話那可是有很多講究的。”

從90年代到本世紀(jì)前十年，外企白領(lǐng)一直是“脫離體制、公平競(jìng)爭(zhēng)”的某種理想藍(lán)圖，其變相體現(xiàn)的是在當(dāng)時(shí)人們認(rèn)知中，中國(guó)企事業(yè)單位工作環(huán)境不如外企“公平”。2010年的職場(chǎng)劇《杜拉拉升職記》就是以外企為主要故事展開場(chǎng)景，其中甚至還對(duì)比了民企白領(lǐng)與外企白領(lǐng)在工作生活方式上的不同，也有領(lǐng)導(dǎo)教女主人公公司嚴(yán)格的規(guī)范工作流程的橋段。

大體來說，“杜拉拉”的外企職場(chǎng)，是相對(duì)公平透明、努力便有回報(bào)的，這種影視劇中對(duì)外企的褒揚(yáng)態(tài)度，展現(xiàn)的是那個(gè)時(shí)代某種社會(huì)潮流。那時(shí)，重點(diǎn)高校畢業(yè)后入職外企依然是非常理想的職業(yè)選擇，“世界500強(qiáng)企業(yè)”就像前幾年的“互聯(lián)網(wǎng)大廠”一樣，是當(dāng)時(shí)就業(yè)市場(chǎng)上的熱門詞匯。

《杜拉拉升職記》劇照

但又過了幾年，再看劇中對(duì)外企的仰視態(tài)度，就頗值得玩味。

2012年，歐洲多國(guó)仍深陷債務(wù)危機(jī)泥潭，美國(guó)經(jīng)濟(jì)復(fù)蘇乏力。2012年2月28日，全球裁員潮來勢(shì)洶洶，跨國(guó)大企業(yè)相繼卷入外企裁員潮。2012年7月，諾基亞宣布關(guān)閉中國(guó)兩個(gè)區(qū)域銷售中心；8月，摩托羅拉宣布裁減4000名員工；2013年，匯豐宣布全球裁員3萬人。于是，外企的香餑餑地位在都市人群眼中明顯下降，這一“祛魅”過程也在影視劇中有所體現(xiàn)。

2012年的《浮沉》，與現(xiàn)實(shí)中2012年的外企裁員潮，形成了非常有意思的互文關(guān)系。不同于《杜拉拉升職記》中“越努力越幸運(yùn)”的雞湯敘事，同樣是講外企，《浮沉》卻寫出了其中的“暗黑一面”。

《浮沉》劇照

何乘風(fēng)、陸帆等外企高管，將小白女主作為棋子，與國(guó)企斗法。其中對(duì)于外企白領(lǐng)的描寫，不再止步于“都市精英人上人”，而是有了對(duì)外國(guó)資本主義大公司的反思和審視，外企職場(chǎng)中的“自由、公平、規(guī)則”表象下，依然有爾虞我詐和利益交易。

其后，以2016年播出的《歡樂頌》為例，劇中對(duì)于外企員工的塑造也很有代表性：在上海就職外企的樊勝美和關(guān)雎爾，也得住著合租房，精打細(xì)算過日子。到這里，從第一代外企白領(lǐng)的“精英”，到當(dāng)下外企白領(lǐng)的“平凡”，仰視回歸平視，得到了大量當(dāng)下都市白領(lǐng)的共情，“這才是我們外企白領(lǐng)的日常”。

《歡樂頌》劇照

那么，從外企中接過了職場(chǎng)劇“時(shí)代呈現(xiàn)”重?fù)?dān)的職場(chǎng)是什么呢？互聯(lián)網(wǎng)。

高歌猛進(jìn)：互聯(lián)網(wǎng)浪潮下的創(chuàng)業(yè)猛士與花式白領(lǐng)

如果說，八九十年代的中國(guó)經(jīng)濟(jì)高速增長(zhǎng)中，最有代表性的職場(chǎng)人物是“外企白領(lǐng)”，那么，在21世紀(jì)初這十幾年，互聯(lián)網(wǎng)帶來的無數(shù)經(jīng)濟(jì)和商業(yè)奇跡中，最有代表性的職場(chǎng)人物，絕對(duì)是“創(chuàng)業(yè)猛士”和“花式白領(lǐng)”。

《溫州一家人》（2012）《雞毛飛上天》（2017）《風(fēng)吹半夏》（2022），國(guó)產(chǎn)劇并不缺乏精彩的創(chuàng)業(yè)劇。它們講述了上一代人抓住時(shí)代機(jī)遇，乘風(fēng)而起的故事。比較有意思的是，前兩部主要對(duì)這種創(chuàng)業(yè)之路持完全贊賞的態(tài)度，而2022年的《風(fēng)吹半夏》則對(duì)上一代人于社會(huì)法律法規(guī)還不健全的時(shí)代中，“鉆空子”“撈偏門”等行為并不諱言，甚至讓女主在成功之后，反思自己在資本原始積累過程中所犯下的錯(cuò)誤。這一對(duì)于上個(gè)時(shí)代“創(chuàng)業(yè)者”的塑造，是有明顯創(chuàng)新的。

《風(fēng)吹半夏》劇照

但這些劇集，大多將主要年代放在了改革開放后的二十年，而互聯(lián)網(wǎng)的二十年，缺乏屬于它的創(chuàng)業(yè)劇。阿里、京東、百度，每一個(gè)互聯(lián)網(wǎng)大廠背后，都有一個(gè)“創(chuàng)業(yè)神話”。2014年9月，“大眾創(chuàng)業(yè)、萬眾創(chuàng)新”，創(chuàng)業(yè)更加成為了高頻詞。在那時(shí)候的北上廣深咖啡廳里，你可能最常聽見的詞語是“眾籌”“共創(chuàng)”“天使輪”“A輪B輪”“融資”......2018年播出的《創(chuàng)業(yè)時(shí)代》，將主敘事放在了程序員的創(chuàng)業(yè)故事上，雖然該劇差評(píng)頗多，但黃軒、周一圍等塑造出的那種創(chuàng)業(yè)者的狂熱感，倒是與那個(gè)“全民創(chuàng)業(yè)”時(shí)代相呼應(yīng)。

《創(chuàng)業(yè)時(shí)代》劇照

把互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的創(chuàng)業(yè)敘說得比較好的，是《在遠(yuǎn)方》（2019），該劇將職場(chǎng)放在了在近三十年崛起的物流行業(yè)，主人公從一個(gè)與郵政“搶飯吃”的快遞小哥，成為了跨國(guó)物流大公司的老板，其背景是互聯(lián)網(wǎng)電商的崛起，和中國(guó)近二十年基建的大發(fā)展。

這段創(chuàng)業(yè)故事，蕩氣回腸，同時(shí)也能讓觀眾深有感觸，因?yàn)椤翱爝f”“電商”這些新興職業(yè)與我們的現(xiàn)實(shí)生活是緊密相關(guān)的，《在遠(yuǎn)方》作為職場(chǎng)劇和創(chuàng)業(yè)劇，非常敏銳地捕捉到了時(shí)代和生活的變化。

《在遠(yuǎn)方》劇照

還有個(gè)比較特別的創(chuàng)業(yè)劇則是《幸福到萬家》（2022），女主作為土生土長(zhǎng)的農(nóng)村人，從搞有機(jī)蔬菜種植的小生意人、到進(jìn)城打工的打工仔、再到回家做民宿和餐廳的老板，其創(chuàng)業(yè)之路的基礎(chǔ)依然是互聯(lián)網(wǎng)發(fā)展和農(nóng)村基礎(chǔ)建設(shè)的完善，互聯(lián)網(wǎng)打破了城鄉(xiāng)二元結(jié)構(gòu)的限制，讓農(nóng)民跳出地域局限，扎根家鄉(xiāng)卻能過上與城市白領(lǐng)相差無幾的生活，擁有都市白領(lǐng)式的工作方式。

《幸福到萬家》以新農(nóng)村建設(shè)和農(nóng)民創(chuàng)業(yè)為題材，反映的依然是互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代中人們職業(yè)的選擇和變化。同樣和劇中人一樣經(jīng)營(yíng)鄉(xiāng)村民宿的小葉哥（化名），是云南大理本地人，一位土生土長(zhǎng)的白族青年。他坦言，經(jīng)營(yíng)民宿十幾年，互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)帶來的無數(shù)便利，是他能將這份生意經(jīng)營(yíng)下去的基礎(chǔ)。這兩年，他還通過抖音快手等社交媒體，給自家民宿攢了些粉絲，就開始幫當(dāng)?shù)剜l(xiāng)親們帶貨些土特產(chǎn)，“如果沒有互聯(lián)網(wǎng)，我肯定還是個(gè)農(nóng)民嘛，哪里能當(dāng)起老板了。”

《幸福到萬家》劇照

互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代的經(jīng)濟(jì)浪潮，也在近二十年催生出很多新職業(yè)，也變相擴(kuò)充了職場(chǎng)劇中的白領(lǐng)形象，“花式白領(lǐng)”們不再是一水兒的套裝精英范兒。

電視劇《輸贏》（2021）聚焦迅猛發(fā)展的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)，講述了在萬物互聯(lián)的新時(shí)代下，有著“南周銳，北駱伽”之稱的技術(shù)派銷售周銳與走心派銷售駱伽在職場(chǎng)中由競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手變?yōu)楹献骰锇椤Ｄ信魅斯印岸际醒牌Α保?/p>

《二十不惑2》劇照

《二十不惑2》（2022）中梁爽成為電商主播，工作方式和狀態(tài)都與一般意義上的白領(lǐng)不同，但理應(yīng)歸屬于都市新白領(lǐng)階層；

《歡樂頌3》（2022）中余初暉是“碼農(nóng)”，何憫鴻是新媒體編輯；

《親愛的，熱愛的》（2019）中男主是電競(jìng)選手，女主是互聯(lián)網(wǎng)上的“歌姬”，粉絲幾十萬、視頻點(diǎn)擊量破百萬的“魷魚殿下”......這些劇中人物的職業(yè)產(chǎn)生都與互聯(lián)網(wǎng)大發(fā)展分不開關(guān)系。

更有《獵場(chǎng)》（2017）《安家》（2020）等作品，側(cè)面通過房地產(chǎn)銷售、獵頭等職業(yè)，展現(xiàn)了這個(gè)時(shí)代經(jīng)濟(jì)的風(fēng)云變幻：房地產(chǎn)市場(chǎng)給普通人生活帶來的悲與喜，各大企業(yè)在經(jīng)濟(jì)浪潮中激烈的人才爭(zhēng)奪戰(zhàn)。

《安家》劇照

而互聯(lián)網(wǎng)浪潮下的經(jīng)濟(jì)上揚(yáng)不會(huì)是永恒的，三年疫情之后，經(jīng)濟(jì)形勢(shì)改變了，人們的職場(chǎng)狀態(tài)和人生選擇也發(fā)生了巨變。

反內(nèi)卷：新一代職場(chǎng)人的工作態(tài)度

隨著經(jīng)濟(jì)周期的起起伏伏，現(xiàn)代社會(huì)發(fā)展的節(jié)奏越來越快，新一代職場(chǎng)人的生活被996、007擠占。“躺平”和“內(nèi)卷”，大家都不陌生。前者是“工作夠難了干脆隨便”，后者是“工作夠難了不卷不行”，選擇不同，心態(tài)相近：焦慮、壓抑、迷茫、隱忍。于是有越來越多的呼聲“反內(nèi)卷”，關(guān)注個(gè)體的幸福感。相應(yīng)的，這一時(shí)期的職場(chǎng)劇，其所描寫的職場(chǎng)氛圍、職業(yè)選擇、個(gè)體的工作狀態(tài)和目標(biāo)，都發(fā)生了巨大變化。

比如《縣委大院》（2022），雖說是主旋律題材，但其講述的基層公務(wù)員生產(chǎn)和工作現(xiàn)狀，并未讓普通人更共情公務(wù)員的“難”，反而讓大批期待上岸的考公人“羨慕”上了，甚至將其中不少橋段當(dāng)作是體制內(nèi)工作的人際關(guān)系處理范本，進(jìn)行學(xué)習(xí)。考公考編的職業(yè)大熱潮，側(cè)面反映的是應(yīng)屆生就業(yè)問題。

同樣被不少年輕觀眾廣為學(xué)習(xí)的還有《理想之城》（2021），女主是在建筑行業(yè)工作，但觀眾更愛看的是國(guó)企大集團(tuán)內(nèi)的人事斗爭(zhēng)，企業(yè)與政府的關(guān)系建立中的“學(xué)問”。“有編制”“有保障”成了就業(yè)方向首先考慮的要素。

《縣委大院》劇照

《理想之城》劇照

《一路朝陽》（2023）這部劇則有著職場(chǎng)環(huán)境與職場(chǎng)人心態(tài)的縱向展現(xiàn)。律師女主在經(jīng)濟(jì)上行期入行，十年光陰，見證了北京地產(chǎn)行業(yè)的大發(fā)展與相關(guān)法律法規(guī)逐漸完善，她自己也從昂揚(yáng)向上的白領(lǐng)“杜拉拉”，完成了創(chuàng)業(yè)大時(shí)代中一位“創(chuàng)業(yè)人”的轉(zhuǎn)變，心態(tài)上，則反映了她作為職場(chǎng)人，從卷成都市精英，到疲憊反思自己職業(yè)生涯的意義的過程。

《一路朝陽》劇照

這類有對(duì)職場(chǎng)生涯進(jìn)行反思的職場(chǎng)劇，近兩年還有姐妹篇《我在他鄉(xiāng)挺好的》和《故鄉(xiāng)，別來無恙》。前者將大城市北漂白領(lǐng)們的內(nèi)卷心酸展露無遺，主人公們也一再拷問自己留在大城市工作的意義。后者則將戲劇舞臺(tái)挪回了家鄉(xiāng)，白領(lǐng)返鄉(xiāng)是繼續(xù)“卷”還是“躺”，是極具現(xiàn)實(shí)意義也有戲劇張力的選項(xiàng)。而二者對(duì)于“卷”還是“躺”的討論，擊中了當(dāng)代都市職場(chǎng)人的人生議題。

B站的電視劇《三悅有了新工作》（2022）則“躺”得漂亮，它講述了陰差陽錯(cuò)來到殯儀館擔(dān)任化妝師的趙三悅，從新入行時(shí)對(duì)這份職業(yè)懷抱著未知，到感悟生死用心學(xué)習(xí)遺體化妝的故事。這部劇的職業(yè)選擇不但新奇，對(duì)女主人公的刻畫也更符合當(dāng)下時(shí)代的年輕人畫像：躺平、自我、反PUA。

《三悅有了新工作》劇照

把反內(nèi)卷表現(xiàn)到極致的，則有大爆劇《去有風(fēng)的地方》（2023），一位都市女白領(lǐng)在經(jīng)歷朋友去世、工作壓力巨大生病后，決定辭職去云南。其中女主對(duì)內(nèi)心的拷問，讓許多觀眾共鳴：在大城市里工作多年，攢的錢依然買不起房；辛苦工作，富了老板，自己只有一身病；為“美好生活”卷成了螺絲釘，卻發(fā)現(xiàn)自己根本無暇“生活”。職場(chǎng)白領(lǐng)，不再是榮耀的身份、奮斗的勛章、“宮斗”的浪口，而是普通人的代言。

記者采訪了一位在杭州某大廠工作十年、2022年經(jīng)歷裁員的朋友小吳（化名），他說被裁員后那一個(gè)月，他經(jīng)常質(zhì)問自己“到底為什么而活”，后來，他拿著“n+1”補(bǔ)償，用了兩個(gè)月周游全中國(guó)，心態(tài)發(fā)生了巨大改變。他作為一個(gè)從不看愛情劇的男性，卻對(duì)《去有風(fēng)的地方》贊許有加：“許紅豆說出了我的心聲。大廠十年，最后卷出了肩周炎、高血脂、腱鞘炎，一朝被開了，人都不知道何去何從了。”他補(bǔ)充道，“可是現(xiàn)在，我至少明白了，想做的事趕緊去做，快樂和健康才是最重要的。”普通人在電視劇中的職場(chǎng)人身上，試圖找到共情和療愈。

《去有風(fēng)的地方》劇照

八九十年代的電視劇里，老一代的創(chuàng)業(yè)者是改革開放的受益者，老一輩白領(lǐng)趕上了中國(guó)經(jīng)濟(jì)結(jié)構(gòu)和產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整帶來的職業(yè)結(jié)構(gòu)變化，讓他們占據(jù)先機(jī)，得到了體面的收入和體面的職業(yè)身份。

近十幾年的電視劇里，職場(chǎng)劇展現(xiàn)了一個(gè)對(duì)互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)依賴度高的時(shí)代，無數(shù)依托互聯(lián)網(wǎng)而生的職業(yè)和行業(yè)，表現(xiàn)了互聯(lián)網(wǎng)時(shí)代職場(chǎng)中人們的氣象與面貌。經(jīng)歷疫情，職場(chǎng)人對(duì)于工作和生活有了新的思考和認(rèn)知。好的電視劇創(chuàng)作，不能脫離時(shí)代，必須要反映和記錄時(shí)代，是時(shí)代的注腳。我們看電視劇，也試圖在劇中找到自己。