宏偉的事業(yè)，總是在砥礪奮進中鑄就；

壯美的華章，必是在不懈奮斗中書寫。

五年時間，不長不短，于歷史如滄海一粟，于中核建中如破蠶成蝶。

這五年，中核建中黨委深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示批示精神，認真落實中核集團黨組、中國原子能黨委工作部署及要求，敢想敢為、善作善成，按照公司第十次黨代會制定的奮斗目標，創(chuàng)新發(fā)展理念，落實發(fā)展舉措，走出了一條高質(zhì)量發(fā)展之路，淬煉出不平凡的發(fā)展成就。

這五年，中核建中人奮楫篤行，臻于至善。廣大黨員干部職工共克時艱、逆勢而上，奪取了生產(chǎn)經(jīng)營和疫情防控“雙勝利”，以高質(zhì)量黨建引領(lǐng)和保障企業(yè)的高質(zhì)量發(fā)展，時隔8年再次獲得中核集團“業(yè)績突出貢獻獎”，連續(xù)17年入圍四川雙百強企業(yè)，首次入圍四川數(shù)字經(jīng)濟50強。

舉旗鑄魂

抓牢黨建引領(lǐng)“指揮棒”

旗幟引領(lǐng)方向，核心領(lǐng)航未來。中核建中毫不動搖堅持和加強黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，呈現(xiàn)“紅色引擎”動力滿滿、先鋒力量處處彰顯的生動局面，在高質(zhì)量發(fā)展的道路上越走越寬、越走越穩(wěn)，勇攀高峰。

五年來，中核建中各級黨組織堅持把理論武裝擺在“第一位置”，把學(xué)深悟透習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為“第一任務(wù)”，把學(xué)習(xí)落實好習(xí)近平總書記重要指示批示精神作為“第一議題”，切實做到知行合一，凝聚起牢記囑托、高舉旗幟、深化改革、推動發(fā)展的強大合力。黨的二十大精神深入人心，第一時間貫徹落實并形成系統(tǒng)方案，分層分級做到黨員干部學(xué)習(xí)全覆蓋，增強廣大黨員干部聚焦國之大者、做強國資央企、發(fā)展壯大我國核燃料元件產(chǎn)業(yè)的使命感、責(zé)任感。

公司繼續(xù)保持“全國文明單位”榮譽稱號，被評為“四川省企業(yè)文化建設(shè)先進單位”。1個黨支部獲評中核集團標準化建設(shè)示范黨支部，2個黨支部獲評中國原子能金牌五星黨支部，1名黨組織書記獲評“中央企業(yè)優(yōu)秀黨務(wù)工作者”。

集智聚力

奏響創(chuàng)收增效“進行曲”

積力之所舉，則無不勝也；眾智之所為，則無不成也。中核建中自信自強、守正創(chuàng)新，緊跟中核集團黨組和中國原子能黨委的戰(zhàn)略步伐，乘勢而上加快趕超進位步伐，用奔跑的姿態(tài)前行，以決戰(zhàn)的狀態(tài)實干，步履鏗鏘，踏響奮進“十四五”的激昂旋律。

五年來，中核建中勇?lián)笕危?jīng)濟實力實現(xiàn)大幅躍升，MKJ考核名列中國原子能前茅。工程建設(shè)按計劃完成各節(jié)點目標，重要里程碑、關(guān)鍵節(jié)點任務(wù)連戰(zhàn)連捷。CF系列核燃料元件成功交付，“華龍一號”全球首堆及海外首堆運行良好，高質(zhì)量發(fā)展格局構(gòu)建加速提效。

自立自強

驅(qū)動創(chuàng)新發(fā)展“永動機”

科技是國家強盛之基，創(chuàng)新是民族進步之魂。中核建中勇闖創(chuàng)新“無人區(qū)”、堅持走科技創(chuàng)新之路，深入實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，乘科技之騏驥，駟創(chuàng)新之玉虬，開啟加速核燃料產(chǎn)業(yè)發(fā)展步伐。

五年來，中核建中大力實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，核燃料元件科技創(chuàng)新提檔加速，實現(xiàn)CF核燃料元件系列化、工程化、型譜化發(fā)展目標；國家高新技術(shù)企業(yè)連續(xù)通過復(fù)審認定；國家企業(yè)技術(shù)中心運行評價保持在良好水平。加快推動產(chǎn)學(xué)研用深度融合，中國工程院院士、中南大學(xué)原校長受聘為公司“首席專家”；博士后科研工作站首批博士后順利出站；四川省國際科技合作基地通過四川省科技廳評估。公司獲得中核集團科學(xué)技術(shù)獎40項，獲得授權(quán)專利210項。

革故鼎新

下好深化改革“制勝棋”

周雖舊邦，其命維新。中核建中緊抓時間窗口，堅定改革定力、保持斗爭魄力，在鍛長板、補短板、育新板中塑造培育做強做優(yōu)做大的內(nèi)生力量，向世界一流方陣前進！

狠抓改革實效，破解發(fā)展難題。公司以綜合改革為抓手，提前2個月完成54項重點改革任務(wù)舉措，全面完成14項對標世界一流管理提升任務(wù)。攻堅“兩非”剝離，實現(xiàn)輕裝上陣。

聚力改革攻堅，提質(zhì)增效添活力。深入推進三項制度改革，本部及2個控股公司經(jīng)營班子成員實行任期制和契約化管理；健全管理人員能上能下機制，引入市場化選人用人機制。調(diào)整組織機構(gòu)，發(fā)布四定標準化專項工作實施方案，公司一級機構(gòu)同比壓縮35%，管理模式得到進一步優(yōu)化；持續(xù)優(yōu)化全員績效考核，堅持薪酬向骨干人員傾斜；建立覆蓋經(jīng)營管理、職能業(yè)務(wù)、專業(yè)技術(shù)和技能操作的職級發(fā)展體系，為各類人才脫穎而出、干事創(chuàng)業(yè)暢通職業(yè)通道、提供廣闊平臺。

以人為本

幸福建中呈現(xiàn)“新局面”

建設(shè)“幸福環(huán)境”，培育“幸福隊伍”。中核建中黨委始終堅持“發(fā)展為了職工，發(fā)展依靠職工，發(fā)展成果由職工共享”的理念，堅持依靠職工、主動關(guān)愛職工，與職工共享發(fā)展成果，努力構(gòu)建和諧穩(wěn)定的企業(yè)內(nèi)部環(huán)境。

五年來，中核建中積極改善廠區(qū)環(huán)境和一線職工作業(yè)條件，為廣大干部職工營造溫馨舒適的工作氛圍，職工獲得感、幸福感、安全感顯著提高。積極推動經(jīng)濟適用房、棚戶區(qū)改造等民生工作。建立健全慰問職工群眾幫扶機制，開展“金秋助學(xué)”“送溫暖”“送清涼”“一線慰問”等關(guān)愛活動。大力開展群眾性經(jīng)濟技術(shù)創(chuàng)新活動和專項勞動競賽，公司繼續(xù)保持“全國‘安康杯’優(yōu)勝單位”榮譽稱號。

時刻不忘離退休老同志的功績與貢獻，常懷敬老之心，傾注愛老之情，篤行扶老之事，用心用情、守正創(chuàng)新、扎實做好公司新時代離退休干部工作，全力確保了離退休老同志在政治上有榮譽感、組織上有歸屬感、生活上有幸福感，得到廣大離退休老同志的認可與贊許，匯聚形成推進公司高質(zhì)量發(fā)展的強大力量。公司被評為“中核集團2022年度離退休亮點工作優(yōu)秀組織單位”。

波瀾壯歲欣回首，敢在人先又續(xù)征。站在新的起點上，中核建中將在黨的二十大精神指引下，認真落實習(xí)近平總書記對核工業(yè)和中核集團的重要指示批示精神，以“長風(fēng)破浪會有時，直掛云帆濟滄海”的志氣，以更加強大的前進動力、更加昂揚的奮斗精神、更加堅定的必勝信念，壯麗書寫公司高質(zhì)量發(fā)展新篇章！