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吉林代省長景俊海談東北人才外流:政策環(huán)境一定能夠改變

澎湃新聞記者 趙實(shí)
2018-01-27 19:25
來源:澎湃新聞
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人才流失一直是制約東北振興發(fā)展的重要因素。1月27日,政協(xié)吉林省第十二屆委員會第一次會議舉行聯(lián)組會議,來自民主黨派和科技、科協(xié)界別的委員圍繞吉林省創(chuàng)新驅(qū)動和人才發(fā)展戰(zhàn)略進(jìn)行發(fā)言,有委員直接指出了吉林人才外流、“孔雀南飛”這一隱痛。

景俊海 視覺中國 資料圖

參加聯(lián)組討論的吉林省代省長景俊海一直在沉思并記錄。委員發(fā)言結(jié)束后,他針對吉林如何培養(yǎng)人才、留住人才進(jìn)行了講話,并當(dāng)場承諾,“我們的環(huán)境一定要改變,一定能夠改變”。

“真正做事的人都不覺得,無事可做的人才覺得冷”

剛履新吉林不到一個月,景俊海已經(jīng)了解了吉林省的創(chuàng)新發(fā)展和人才培養(yǎng)情況——科教優(yōu)勢比較明顯,有一大批優(yōu)秀的專家、人才,科技創(chuàng)新的貢獻(xiàn)率達(dá)到了55.5%。

近年來,吉林始終高度重視創(chuàng)新發(fā)展,深入實(shí)施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略,出臺了一批促進(jìn)創(chuàng)新的優(yōu)惠政策,也建立了一批支持創(chuàng)新的重大項(xiàng)目,形成了一批創(chuàng)新的重要成果。但景俊海也清晰地看到,“我們有相對優(yōu)勢,但是不絕對,我們至今仍然是‘孔雀南飛’”。 

他分析,東北不少人才選擇離開故土去南方,其他地方的人才不愿意來東北,一方面客觀原因是認(rèn)為氣候寒冷。“很多人一說東北的冬天,都覺得很嚇人。”但景俊海卻不這么認(rèn)為,并以親身體驗(yàn)來證明,東北的冬天并非“猛獸”。他多年前來過長春兩次,其中一次就是在冰天雪地的嚴(yán)冬,參與專家論證,外面的溫度是零下二三十度,但那次同行的專家學(xué)者和企業(yè)家們都沒感到有多冷,“真正做事的人都不覺得,無事可做的人才覺得冷,這與人的精神狀態(tài)有關(guān)系”。

景俊海曾在吉林的寒夜到廣場上散步,看到幾百名市民在熱鬧地跳廣場舞,還有人在堅持“暴走”,他趕緊把這些畫面拍下來,發(fā)到了朋友圈,并向大家說明,東北的冬天沒有想象中那么冷。

有人說東北“連麻雀都走了”,雖然夸張但很現(xiàn)實(shí)

另一方面東北人才外流的主觀原因,是政策環(huán)境與體制機(jī)制的不充分。“我們要發(fā)展,就要留住人才,而留住人才最好的辦法,就是讓人才發(fā)揮作用,但是說實(shí)在話,我們的體制機(jī)制、政策、環(huán)境,確實(shí)有差距。”景俊海說。

他講起曾在陜西擔(dān)任副省長時的經(jīng)歷。他分管招商引資和旅游等領(lǐng)域時,需要經(jīng)常去南方,深刻感受到南方對人才的重視程度。對比吉林,他感慨,“我們基礎(chǔ)不錯,有很多人才,但確實(shí)流失了不少,我們每年流進(jìn)的人是五六萬,但流出的人是將近五十萬,所以有人說‘連麻雀都走了’,這句話好像夸張了點(diǎn),但是很現(xiàn)實(shí)。所以我們要有發(fā)展機(jī)遇,要有人盡其才的體制機(jī)制和政策環(huán)境。”

吉林省近些年來在科技科教、人才培養(yǎng)引進(jìn)方面,下了很大的工夫,也收獲了極大的優(yōu)勢和成果。“為了進(jìn)一步發(fā)揮優(yōu)勢,我在政府工作報告中提出,堅持以創(chuàng)新為引領(lǐng)發(fā)展的第一目的,人才為支撐發(fā)展的第一資源,激活全社會的創(chuàng)新創(chuàng)造活力,并明確建立更靈活、能匹配、可操作的工作機(jī)制和政策措施。”

來到吉林工作后,景俊海多次強(qiáng)調(diào),要把人才培養(yǎng)好,針對吸引來、留得住提出了明確的要求,并專門召開專題會議,研究相關(guān)的舉措,目的就是要優(yōu)化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)環(huán)境,千方百計吸引人才,形成識才、愛才、用才的制度,其中一個主要政策,就是要用最大力度簡化人才落地落戶的手續(xù)。

景俊海還透露,準(zhǔn)備利用人們回鄉(xiāng)過年的契機(jī),在大年初五開一個吉人回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的會議,“吉林人本來就對家鄉(xiāng)有感情依托、情感所系,我們要形成吉林人愿意回鄉(xiāng)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的氛圍,如果連吉林人都吸引不回來,那么外地人來的可能性也不大”。

能不能把各地人才都吸引到吉林來,關(guān)鍵就是要形成一個好的政策支撐體系,“這個地方有他可以施展的好平臺,他怎么能不來呢?”說到這兒,景俊海抬高了語調(diào),“我們的環(huán)境一定要改變,一定能夠改變”。

    校對:欒夢
    澎湃新聞報料:021-962866
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