富陽 資料圖

9月1日，浙江省杭州市富陽區人民政府出臺《“聚力人才招引 助力產業強區”的若干意見》。《意見》明確，對在2023年9月30日（含）前購買富陽區普通新建商品住房的，在購房人辦理不動產權證后，按照實際繳納契稅金額的50%標準給予補助。

《意見》提到，已落戶杭州的戶籍家庭或在杭州有城鎮社保（或個人所得稅）繳納記錄的非杭州戶籍家庭，可在富陽區購買住房（含新建商品住房和二手住房）。符合條件的杭州戶籍家庭在富陽區購買第二套住房不受落戶滿五年的限制。各類家庭在限購區內限購的住房總套數不變。

與在富企事業單位有勞動關系的職工，可提出F4類人才認定申請，經認定后，在富陽區可參照杭州市高層次人才享受優先購房政策。

除了契稅補貼，在富陽區購買新建商品住房的非富陽籍購房人，在辦理不動產權證后，按照“一房一車”原則，在五年內享受有關交通補貼政策。

在促進人才集聚方面，《意見》提出，根據企業職工實際情況需要集體購買新建商品住房的，鼓勵富陽區房地產項目在備案價打折優惠后的價格基礎上，對集體購買5套及以上的，再給予下浮2%優惠；對集體購買10套及以上的，優惠下浮3%。

對國內外頂尖人才（A類）來富創新創業的項目（企業），給予最高1億元綜合資助。對以富陽區申報入選國家（省、市）級各類人才計劃或認定為A、B、C類人才的，給予最高550萬元安家補助和最高800萬元購（租）房補貼。

支持青年人才參與各類人才計劃評選，落實應屆畢業生最高25萬元一次性生活補貼、畢業5年內往屆畢業生最高5.4萬元工作補貼，評定為市區兩級人才的給予相應購（租）房補貼。

對培育出省級以上技能人才的企業給予最高50萬元獎勵，對區級以上技能大師工作室給予最高30萬元建室補助。支持企業引進技能人才，鼓勵支持技能人才提升等級水平和參與比賽評選，并給予相應獎勵。

深入推進新時代富陽產業工人隊伍建設改革工作，完善產業工人職業發展、權益保障等工作體系，加大先進典型選樹向產業工人的傾斜力度。深化“新富陽人”就業創業、社會保障、住房安居等22條政策。

深入實施“5110”計劃，對符合富陽區“5110”計劃條件碩士研究生及以上高層次人才的創業項目，經評審通過后可給予最高1000萬元的項目資助、1000萬元銀行貸款的貼息和1000平方米的免租用房（房租補貼）。對符合條件來我區創業的高校畢業生，給予創業資助、創業貸款貼息等政策支持。

對區內企業新引進A、B、C類人才或人才申報入選國家（省、市）級各類人才計劃的，給予企業最高100萬元引才獎勵。對企業引進學歷、職稱、技能人才的，給予企業最高5萬元/人引才獎勵。

此外，富陽對市級以上孵化器內的孵化企業給予最高300平方米、每月每平方米15元的房租補助。對集成電路、生物醫藥企業租用自用研發和生產用房的，按照人均不超過20平方米，給予實付租金的100%補貼；對購置自用研發和生產用房給予實付金額的10%補貼，同一企業累計不超過200萬元。