12月1日，河南省人社廳發布《河南省“名校英才入豫”計劃工作方案》（以下簡稱《方案》），該《方案》由省委組織部、省編辦、省人社廳等十部門聯合制定，旨在吸引名校英才入豫工作，加強青年人才戰略儲備，助推富民強省、河南振興。

本報記者 王冠星

《方案》提出，從2018年起每年引進國內外知名院校，重點是QS世界大學綜合排名前100名高校、國內入選世界一流大學建設高校和省內入選世界一流學科建設高校（以下簡稱“雙一流”大學）畢業生來我省工作。其中博士2000名左右、碩士10000名左右、本科20000名左右。

引進名校英才的主要措施包括：

定向“雙一流”大學引進聘任制縣（市、區）、鄉鎮（街道）科技副職；

定向選調“雙一流”大學碩士研究生以上優秀應屆畢業生充實省轄市黨政機關；

開展“圓夢中原”招聘高校畢業生活動，做好在京知名高校畢業生的招聘；

實施“英才回歸”計劃，以更大力度吸引集聚海外留學人員和知名院校博士、碩士、本科畢業生來豫創新創業。

《方案》還明確了對引進人才的優惠政策。對到機關、企事業單位工作的，享受生活補貼、住房、社會保障、遷移落戶等方面的優惠政策和便利；對自主創業的，除享受以上優惠政策外，還將由政府提供創業扶持。就拿住房保障政策來說，在河南就業、符合當地住房保障條件的，可向單位所在地申請公共租賃住房或公共租賃住房補貼；符合條件的人才，可申請租住人才公寓，享受相應面積的住房保障，按照有關規定享受住房補貼政策。 

（原題為《“招賢令”來了！河南公布“名校英才入豫”新政，博士可聘任科技副縣長！》）