安徽省合肥市正謀劃為每個小區(qū)招聘一名大學畢業(yè)生，擔任社區(qū)“小管家”。

據(jù)《合肥日報》消息，6月13日下午，合肥市防疫指揮部召開第76次工作會商會，深入分析當前形勢，研究部署高效統(tǒng)籌經(jīng)濟社會發(fā)展和疫情防控工作。

會議指出，要清醒認識防疫形勢的不確定性，切實避免政策執(zhí)行的不精準性。要繼續(xù)用好大數(shù)據(jù)，助力高效開展排查、檢測等工作。要繼續(xù)盯緊重點部位、重點人群，落實好高風險行業(yè)從業(yè)人員按既有頻次應檢盡檢。初步考慮，區(qū)域免費核酸檢測延長至七天一輪。加強進口冷鏈食品和非冷鏈物品及國際郵件監(jiān)管，嚴格落實人、物和環(huán)境同防。14日即開始中考，各地各部門要以極端負責態(tài)度，嚴格做好疫情防控、交通疏導、食品安全等工作，嚴肅考場紀律，確保安全、溫馨、公平考試。

會議強調(diào)，要大膽放開、小心防控，創(chuàng)造性抓好經(jīng)濟社會發(fā)展各項工作，加快落實“一攬子”政策，全力推進保主體穩(wěn)主體強主體、招商招工招人才，保持就業(yè)穩(wěn)定和經(jīng)濟運行平穩(wěn)。連日來，全市通過線上線下開發(fā)出60余萬個崗位，供有就業(yè)需求人員選擇。其中，通過牽線搭橋，已幫助7.5萬名大學畢業(yè)生達成就業(yè)意向。正謀劃為每個小區(qū)招聘一名大學畢業(yè)生，擔任社區(qū)“小管家”，既滿足大學生的就業(yè)需求，又能助力全市4000余個小區(qū)提升治理水平。

安徽省人社廳網(wǎng)站6月6日發(fā)布的文章《合肥市大力開展“兩誠”招才系列行動 促進大學生高質(zhì)量就業(yè)創(chuàng)業(yè)》介紹，合肥市堅持重才愛才，不斷創(chuàng)新政策舉措，優(yōu)化人才發(fā)展環(huán)境，大力開展以“誠邀外地大學生來肥就業(yè)、誠請在肥大學生留肥就業(yè)”為主題的“兩誠”招才系列行動，促進大學生就業(yè)創(chuàng)業(yè)，招引優(yōu)秀青年人才在肥就業(yè)創(chuàng)業(yè)。今年1-4月份，全市新增就業(yè)參?？們粼?2.12萬人，其中大學專科及以上學歷人數(shù)達7.01萬，占就業(yè)參?？們粼鋈藬?shù)57.8%。