經(jīng)中央軍委批準(zhǔn)，近日，《軍隊(duì)單位科研經(jīng)費(fèi)使用管理規(guī)定（試行）》印發(fā)全軍。《規(guī)定》的出臺(tái)，對(duì)于推進(jìn)全面實(shí)施科技興軍戰(zhàn)略，優(yōu)化科技資源配置，激發(fā)創(chuàng)新創(chuàng)造活力，提高經(jīng)費(fèi)使用效益具有十分重要的意義。

軍委后勤保障部財(cái)務(wù)局負(fù)責(zé)人介紹說(shuō)，《規(guī)定》共28條，適用于使用科研經(jīng)費(fèi)的所有軍隊(duì)單位，有效解決以往科研經(jīng)費(fèi)管理政策規(guī)定不統(tǒng)一、實(shí)際執(zhí)行難把握的問(wèn)題。分類明確科研經(jīng)費(fèi)保障范圍，將科研經(jīng)費(fèi)劃分為科研項(xiàng)目研究費(fèi)、科研條件建設(shè)費(fèi)和科研管理費(fèi)，結(jié)合軍隊(duì)科研實(shí)際細(xì)化為11項(xiàng)開(kāi)支內(nèi)容，確保科研活動(dòng)中各項(xiàng)消耗都有相應(yīng)的經(jīng)費(fèi)保障。

參照國(guó)家科研經(jīng)費(fèi)分類方法，將科研項(xiàng)目研究費(fèi)區(qū)分為直接費(fèi)用和間接費(fèi)用，提高間接費(fèi)用中的科研績(jī)效津貼比例，最高可達(dá)直接費(fèi)用扣除設(shè)備購(gòu)置費(fèi)和外部協(xié)作費(fèi)之后的20%（社會(huì)科學(xué)基金項(xiàng)目最高可達(dá)30%），著力激發(fā)科研創(chuàng)新內(nèi)在動(dòng)力。

加大軍隊(duì)科技成果獎(jiǎng)勵(lì)力度，新設(shè)軍隊(duì)科技進(jìn)步獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)100萬(wàn)元、軍事科學(xué)研究?jī)?yōu)秀成果獎(jiǎng)特等獎(jiǎng)20萬(wàn)元；將軍隊(duì)科技進(jìn)步一、二等獎(jiǎng)獎(jiǎng)金標(biāo)準(zhǔn)，分別提高到15萬(wàn)元、5萬(wàn)元；科研單位可以對(duì)在軍內(nèi)外產(chǎn)生重大影響的科研成果給予適當(dāng)經(jīng)濟(jì)激勵(lì)，充分調(diào)動(dòng)軍隊(duì)科研人員積極性。

改進(jìn)結(jié)余經(jīng)費(fèi)處理辦法，實(shí)行定額包干管理的科研經(jīng)費(fèi)結(jié)余由科研單位全額留用，實(shí)行專項(xiàng)管理的科研經(jīng)費(fèi)結(jié)余由科研單位留用50%，結(jié)余經(jīng)費(fèi)由科研單位統(tǒng)籌用于預(yù)研論證、自主研發(fā)、科研條件改善、科技人才培養(yǎng)、激勵(lì)措施以及科研成果維護(hù)等。

同時(shí)，《規(guī)定》要求強(qiáng)化紀(jì)檢、巡視和審計(jì)監(jiān)督檢查，細(xì)化違規(guī)處罰措施，進(jìn)一步落實(shí)科研經(jīng)費(fèi)使用管理責(zé)任制，明確科研單位是科研經(jīng)費(fèi)使用管理的責(zé)任主體，主要領(lǐng)導(dǎo)是第一責(zé)任人，項(xiàng)目負(fù)責(zé)人是直接責(zé)任人，切實(shí)做到能放的放到位、該管的管得住。 

（原題為《最高獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)！軍委出臺(tái)規(guī)定激發(fā)科研創(chuàng)新活力》）