“講席教授或教授科研經(jīng)費(fèi)可高達(dá)1600萬元，享受生活補(bǔ)助200萬至250萬元；特任教授科研經(jīng)費(fèi)可高達(dá)900萬元，年薪不少于60萬元……”3月13日，中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)在第六屆“墨子·云論壇”廣納賢才，招聘講席教授/教授、特任教授、特任研究員等，并提供科研經(jīng)費(fèi)、生活補(bǔ)助、住房福利等多項(xiàng)人才福利待遇。

圖片來自第六屆“墨子·云論壇”

為了凝聚海內(nèi)外優(yōu)秀科學(xué)家，開展學(xué)術(shù)交流與人才招聘，中科大與安徽省面向北美和亞歐地區(qū)召開了本屆“墨子·云論壇”。中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)人力資源部部長(zhǎng)鄧建松在會(huì)上介紹了中科大師資隊(duì)伍梯隊(duì)，主要分為“領(lǐng)軍人才”（講席教授、教授、研究員）、“青年骨干”（特任教授、特任研究員）、“后備人才”（副教授、副研究員、特任副研究員）、“基礎(chǔ)人才”（博士后）等。

澎湃新聞(www.kxwhcb.com)記者從會(huì)上獲悉，講席教授和教授作為中科大師資隊(duì)伍的第一梯隊(duì)，該崗位接受海內(nèi)外人才申請(qǐng)，并可獲得多項(xiàng)支持，包括：科研經(jīng)費(fèi)可高達(dá)1600萬元；享受生活補(bǔ)助200萬至250萬元；在住房待遇上，享受校內(nèi)周轉(zhuǎn)房，以學(xué)校優(yōu)惠價(jià)格購買中國(guó)科大高新園區(qū)產(chǎn)權(quán)型人才房（面積不少于190平米）；協(xié)助解決配偶工作和子女入學(xué)入托等。

圖片來自第六屆“墨子·云論壇”

在“青年骨干”隊(duì)伍中，特任教授崗位要求申請(qǐng)人的出生日期在1982年1月1日（含）以后。特任教授享有正高待遇，科研經(jīng)費(fèi)可高達(dá)900萬元，年薪不少于60萬元（含五險(xiǎn)一金），國(guó)家和省市提供生活補(bǔ)助共200萬元，享受校內(nèi)周轉(zhuǎn)房，以學(xué)校優(yōu)惠價(jià)格購買中國(guó)科大高新園區(qū)產(chǎn)權(quán)型人才房（面積不少于160平米），可獲得校方協(xié)助解決配偶工作和子女入學(xué)入托。

特任研究員崗位要求申請(qǐng)人原則上具有博士學(xué)位，年齡不超過45周歲。該崗位薪資待遇包括：按需支持50萬至100萬元的科研經(jīng)費(fèi)，中科院人才計(jì)劃B類項(xiàng)目入選者支持額度可至800萬元；年薪不少于30萬元，前述計(jì)劃B類項(xiàng)目擇優(yōu)前年薪不少于42萬元，擇優(yōu)后不少于58萬元；享受周轉(zhuǎn)房待遇和解決子女入學(xué)入托。

圖片來自第六屆“墨子·云論壇”

鄧建松表示，中科大還將招聘特任副研究員和博士后，“（特任副研究員和博士后）作為一支重要的基礎(chǔ)、后備人才隊(duì)伍，由領(lǐng)軍人才、青年骨干自主聘用。學(xué)校給予薪酬補(bǔ)助、資源保障，確保領(lǐng)軍人才、青年骨干能夠迅速組建團(tuán)隊(duì)。”

為培養(yǎng)創(chuàng)新人才和開展高水平科研工作，中科大建有六大公共實(shí)驗(yàn)中心——理化中心、工程中心、微納中心、超算中心、生命中心和信息中心。這些中心不僅可以實(shí)現(xiàn)科研人員“拎包入住”做實(shí)驗(yàn)，部分平臺(tái)還保持365天全天候開放。

除了壯大師資和科研隊(duì)伍，中國(guó)科學(xué)技術(shù)大學(xué)校長(zhǎng)包信和還表示，學(xué)校“潛心立德樹人，培養(yǎng)一流人才”，在數(shù)學(xué)、物理等傳統(tǒng)課程之外，還開設(shè)“計(jì)算思維”有關(guān)課程，完善英才教育體系。

包信和還提及，中科大在我國(guó)多地建有研究院與研究中心，其中上海量子科學(xué)研究中心、蘇州高等研究院、先進(jìn)技術(shù)研究院、國(guó)際金融研究院、長(zhǎng)三角科技戰(zhàn)略前沿研究中心和德清阿爾法創(chuàng)新研究院等融入我國(guó)“長(zhǎng)三角”，助力打造G60科創(chuàng)走廊。

圖片來自第六屆“墨子·云論壇”