據人民網“領導留言板”12月30日消息，針對網民關于“解決抗戰離休干部享受副省級補貼問題”的留言，本溪鋼鐵（集團）有限責任公司12月29日最新回復稱，對張某的訴求并無異議，但在具體執行過程中按什么標準落實，企業無法確定。

網民9月17日在人民網向遼寧省委書記留言稱，我叫張x，是本鋼離休干部。我1940年參加新四軍，1941年加入共產黨。今年6月10日，遼寧省委下發遼委干發【2021】194號文件，確定提高我的待遇，按副省（部）長級標準報銷醫療費。與此相關，省人社廳和財政廳聯合下發的“關于調整企業離休人員補貼有關問題的通知”（遼人社發【2012】24號）第二款第一條規定：“離休后經批準享受單項以上（坐車、住房、醫療）待遇的人員，可按其享受待遇對應的職務調整補貼標準。”我子女就此詢問了本溪市人社局，答復說，我的情況符合文件要求，應該把補貼提高到副省（部）長標準。但是本溪是地級市，干部最高級別是正市級，過去沒有享受副省級待遇人員，也就沒有副省級干部（包括離休干部）補貼標準，因此難以辦理。

這位網民希望遼寧省能下達一個明確意見給市政府，其建議：比照上面遼人發[2012]24號文件“中省直駐沈企業離休人員，參照省直駐沈機關調整離休人員補貼的辦法和標準執行”的條文，確定各地級市地域內中省直和本市企業的按副省（部）長級標準報銷醫療費待遇的離休人員，其補貼參照省直駐沈機關副省級離休干部的標準執行，并告知各市具體的補貼數額。只有把這個問題明確下來，才便于各市政府落實政策。此事涉及一批提高到按副省(部）長級標準報銷醫療費的抗戰離休干部，迫切希望盡快決定，落實政策。

本溪鋼鐵（集團）有限責任公司10月20日及12月29日兩次回復稱，經查，張某為企業離休干部，按照遼委干發【2021】194號文件規定，企業已協調社保局職能部門對文件進行了落實，張某享受了文件規定的相關醫療待遇。按照遼寧省人力資源和社會保障廳、遼寧省財政廳《關于調整企業離休人員補貼有關問題的通知》（遼人社發【2012】24號）文件規定：離休后經批準享受單項以上（坐車、住房、醫療）待遇的人員，可按其享受待遇對應的職務調整補貼標準。據此，張某認為應該對其補貼也進行相應的調整。為此，所在企業對張某的訴求并無異議，但在具體執行過程中按什么標準落實，企業無法確定。給您帶來的不便，敬請諒解。