由醫生集團從三甲醫院“挖人”組建專家團隊，民營醫院提供接診場所、設備、服務，“走穴”的醫生不再單打獨斗，而是抱團打造?？破放啤?0月8日，浙江省第一家開放式醫師多點執業平臺成立，嘗試了一種新的醫師多點執業模式。

公立醫院醫師“走穴”，是被國家允許并鼓勵的，目的是讓有限的醫生資源有效流動，讓更多病人可以看上名醫、專家。澎湃新聞（www.kxwhcb.com）了解到，關于探索多點執業，浙江省一直走在全國前面，今年3月正式實施的《浙江省醫師多點執業實施辦法》規定，在此前試行基礎上進一步放低門檻：只要有執業醫師資格的醫師，就能申請多點執業，且無需原單位同意，副主任醫師(含)以上可以自由執業。

但事實上，雖然多點執業能增加合法收入，但醫生對此的熱情并不如想象中高漲——在浙江，《浙江省醫師多點執業實施辦法》正式實施前已試行3年，全省僅有2800多名醫生多點執業，而浙江省執業醫生的總數約在12萬人。

“一是有顧慮，怕原來醫院知道自己‘走穴’，影響日后發展、晉升；二是本身工作已經很飽和，哪有時間再去別的醫院坐診?！闭憬患胰揍t院不愿透露姓名的副主任醫師告訴澎湃新聞。據了解，在2800多名多點執業醫生中，很大部分是到中醫館坐診的中醫師。

“這種多點執業，是醫生的個體行為，利用自己休息日到別的醫院坐診半天，看完病人就走；我們的模式是由醫生集團按科室組建專家團隊，固定到民營醫院坐診，是醫生抱團打造自己品牌的過程，相當于一次創業，不是簡單的為增加收入而增加勞動時間。”浙江綠城心血管病醫院院長沈法榮告訴澎湃新聞。

綠城心血管病醫院是浙江一家非盈利民營醫院，也是這種多點執業新模式的“實驗田”，合作對象是兩家醫生集團——張強醫生集團、杏香園醫生眾創平臺。綠城醫院提供專門診間、儀器設備、護理團隊、服務體系，醫生集團負責從省內各大三甲醫院“挖人”，組建專家團隊。

10月上旬，“實驗田”的第一顆“果實”綠城醫院VIP消化中心將上線。杏香園醫生眾創平臺執行總裁王雁葳表示，消化中心的10名專家來自浙一醫院、浙二醫院、邵逸夫醫院等，均為副主任醫師以上級別。接下去，杏香園和張強醫生集團會根據各自醫生資源，陸續在綠城醫院開設其他專家科室。

“在專家抱團多點執業的模式下，患者能在獲得頂級專家醫療技術的同時，享受到民營醫院優良的服務體驗，而不是為了看名醫去三甲醫院長時間排隊、人擠人，是一次雙贏?！鄙蚍s認為，“名醫+服務”，以前在浙江省還是空白。但他也坦言，這種模式的收費會高于三甲醫院，“到會所和到大排檔吃飯，價格肯定是不一樣的?！?/strong>

澎湃新聞注意到，綠城VIP消化中心的10名專家，均不愿意將第一執業醫院名稱與姓名刊發于媒體。“畢竟是新生事物，需要一個適應期。我猜想，可能是擔心原醫院知曉有負面影響，或是想等這個消化中心規模運作一段時間后視情況再公開。”王雁葳說。