中央八項規定之下，湖北黃岡市紅安縣紀委唱白臉，抓“紅臉”。

        3月25日近14點，紅安縣縣直機關、鎮、村的近千名黨員干部陸續聚集到縣影劇院，靜候召開紅安“政治紀律和政治規矩”集中教育動員大會。

        紅安縣政府機關事務管理辦公室副主任吳懷泰中餐飲酒后“紅臉”參會，未料被進門前的酒精測試抽查逮個正著。

        而從發現到處理，異常神速。

        據《湖北日報》報道，大會第一項議程就讓會場氣氛凝重。縣紀委書記萬小勇當場通報違反會議紀律和中餐飲酒規定情況：縣政府機關事務管理辦公室副主任吳懷泰中餐飲酒被停職；會議遲到者7人；未經請假擅自請人代會1人；3個單位未參加會議。

        據澎湃新聞了解，此次事件中遲到人員中就有縣領導干部的家屬。

        萬小勇告訴澎湃新聞（www.kxwhcb.com），紅安的黨員干部中餐不得飲酒的“禁酒令”早在2010年就開始實施，執行禁令零容忍。

        萬小勇從2013年9月履任革命老區紅安縣紀委書記。2014年11月，紅安建立了“從嚴治黨”辦公室，又推出“史上最嚴”治黨舉措：“十個一律”把干部作風與“帽子”、“位子”緊密聯系，輕則問責、追責，重則降級、免職。截至目前，該縣已公開通報49期，處分27人。

        此外，紅安制定出臺《干部誤餐派餐制度》，規定縣鄉干部到村檢查指導工作，盡量不要在村里就餐，必須就餐的，由村干部在村民家派飯，飯后當場支付費用（20-25元/人次），干部憑村民簽字證明回單位報銷。

        據萬小勇介紹，縣里還為開展從嚴治黨成立了七個作風巡查隊，配備高清紐扣、眼鏡、針孔三類攝像機，全天候巡查，攻堅戰、持久戰、麻雀戰，多管齊下。同時，通過縣電視臺、紅安網、手機短信發布通報，形成輿論壓力。

        最近的一次是2月4日，縣國土局職工戴勁松上班時間用手機看電影。次日，戴勁松被行政警告處分，扣發工資134元，并取消年度評先評優資格。同時，對分管副院長劉涌濤誡勉談話，責令其書面檢討，并在全系統通報批評。

        值得注意的是，紅安去年在黃岡市黨政目標考核中綜合實績排名第三，地方財政總收入在時隔19年后重返全市第一位。

        澎湃新聞：3月25日的“政治紀律和政治規矩”會議是在什么背景下開的？本來要展開什么內容？

        萬小勇：省委黨校3月21日召開了副廳級及以上黨員干部政治紀律和政治規矩集中教育培訓班。紅安是一個革命老區，也就啟動了動員培訓座談會。

        澎湃新聞：出席會議的有哪些人？

        萬小勇：縣上的領導，鄉鎮和縣局級的班子。

        澎湃新聞：當時怎么會想到做酒精測試呢？

        萬小勇：就是一個抽查。從2010年開始，紅安的“禁酒令”已經實現四年多了，即工作日中餐不得飲酒，也經常在抽查。影響形象，有時候還耽誤事兒。

        澎湃新聞：為什么把中餐飲酒這項看得那么重要？

        萬小勇：中餐飲酒影響上班的效率，對群眾的影響特別不好。中央出臺八項規定，省委有六條意見、八個嚴禁，市委有九個嚴禁，紅安縣委有三不得三不準三嚴禁，基本上是一脈相傳的。基本意圖就是規范黨員干部的工作作風。轉變工作作風，服務人民群眾嘛。

        澎湃新聞：從發現到宣布停職，處理速度怎會這么快？

        萬小勇：“禁酒令”中有規定，中餐飲酒者先停職再進行調查處理。從小事做，但要抓實。       

        澎湃新聞：據說這位干部也是工作十幾年的副科級干部，僅僅因為中餐飲酒停職，這樣嚴厲處置是否會被指不近人情？

        萬小勇：我們早就提出“執行禁令零容忍”，禁令是剛性的。     

        澎湃新聞：當天酒精儀器測試是否可能存在漏網之魚呢？

        萬小勇：唔……這只是一個抽查。

        澎湃新聞：對這次開會遲到者和無故缺席者會有什么懲治措施？

        萬小勇：我們的從嚴治黨辦公室會做出嚴查，相關單位的負責人我們會進行談話，要求他們對干部要加強管理，從小事做起。

        澎湃新聞：你是否觀察到基層其他的一些作風問題、痼疾陋習？

        萬小勇：我們當時群眾路線教育，收集了一些干部作風和表現，進行梳理，然后按照中央的八項規定從嚴治黨。比如極個別干部作風不實，上班有時候遲到早退，鄉鎮干部存在一些“走讀”現象，就是早上去鄉鎮上班，晚上回市區。

        針對這項問題，都有些整改的意見，包括教育活動在內，我們總共有28項整改。

        澎湃新聞：你們是如何查實這些情況的？

        萬小勇：我們有專項的作風紀律巡查跟班，進行明察暗訪。發現問題后就及時處理，而且要追究黨委組織的責任，通過一些談話制造壓力。不僅要求班子執政，還有班子成員分管的一些科室，要求他們也管理規范。

        澎湃新聞：這個巡查跟班的人主要來自哪里？

        萬小勇：總共有七個巡查跟班，這些人從機關工委等主管上班紀律和作風紀律的單位抽調，本身承擔單位的一些工作，采取不定期的抽查，比如有些組專查“公車私駕”，有些組查“公款吃喝”等。