???作者：中大咨詢研究院

來源：中大商業評論（zhongdareivew）

關鍵詞：現代企業制度

      今年9月的國務院國資委會議精神，表明三年行動已經開始。隨后10月，國新辦新聞吹風會透露三年行動方案，千呼萬喚的國企改革三年行動方案終于揭開部分面紗。

      中大咨詢研究院今天從“現代企業制度”模塊內容切入，為您解讀其中一些新鮮提法，以及背后傳達的信號。

01

在這里，貫徹的是國企改革發展和黨的建設，二者是并列擺在一起的。

強化理論研究是本輪國企改革的重要特征，通過加強國企改革相關理論研究，一是強化國企改革的理論指導，二是強化國有企業的制度自信。

02

其中，董事會虛設是國企公司治理的最大短板，明確董事會職能職責，是完善國企法人治理的重要環節。

這里提出防風險的職能，凸顯出董事會決策的底線思維，也為董事會向經營層授權做好準備。

03

其中，國有企業的重要子企業能否落實是重點，子企業董事要承擔責任需要有相應的權利。

04

首次提出董事會向經營層授權，充分發揮經理層經營管理作用，體現現代企業法人治理的重要原則，一方面是明確不同主體之間的權責，另一方面是提升企業決策和管理效率。

05

三重一大事項、出資人職責、國資監管事項未來都應該依法體現在公司章程中。

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